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Der Brief zur Wiedereinsetzung von Jensen Huang überschreitet 100.000 Unterschriften
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Wichtige PunkteThe campaign's signature totals outpace its own public list because privacy and review…
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- The campaign's signature totals outpace its own public list because privacy and review rules limit what they prove.
- The letter demands evidence and a fair hearing rather than claiming Huang's record places him above accountability.
- NVIDIA's board must decide whether the public response warrants revisiting a transition already underway.
Die Organisatoren der unabhängigen Kampagne Stand with Jensen gaben in einem Beitrag vom 14. November 2026 bekannt, dass ihr offener Brief, in dem der Verwaltungsrat von NVIDIA aufgefordert wird, den früheren CEO Jensen Huang wieder einzusetzen, innerhalb von weniger als 24 Stunden mehr als 100.000 Unterschriften erhalten hatte.
Die Kampagne teilte mit, dass unter den Unterzeichnenden mehr als 5.000 Personen waren, die sich selbst als derzeitige NVIDIA-Mitarbeitende bezeichneten, fast 1.000 ehemalige Mitarbeitende und mehr als 54.000 Aktionäre. Die laufende Presseübersicht auf der Website wies später 107.918 Unterschriften aus, während die öffentliche Liste der Unterzeichnenden 72.021 übereinstimmende Einträge enthielt. Unterzeichnende können ihre Namen vertraulich halten; die öffentliche Liste bildet daher nur einen Teil der Gesamtzahl ab.
Zu den angezeigten Einträgen mit Datum vom 13. November 2026 gehören die Namen Elon Musk, Tim Sweeney, Garry Tan, Amjad Masad und Gavin Baker. Die Kampagne weist darauf hin, dass sie weder Identitäten noch Zugehörigkeiten oder Titel überprüft, und bezeichnet sich als unabhängig von NVIDIA und Huang und nicht von ihnen unterstützt. Die Einträge dokumentieren daher, was auf der Website angezeigt wird, nicht aber authentifizierte Unterstützungserklärungen der genannten Führungskräfte.
Was der Brief fordert
Die erste Forderung des Briefes lautet, Huang wieder als CEO einzusetzen, während eine unabhängige Untersuchung die Fakten klärt – es sei denn, die Verwaltungsratsmitglieder können überzeugende Belege dafür vorlegen, dass seine Abberufung im besten Interesse von NVIDIA liegt. Sollte der Verwaltungsrat seine weitere Abwesenheit für notwendig halten, fordert der Brief eine konkrete, auf Belegen beruhende Erklärung.
Die übrigen Forderungen betreffen die Offenlegung des Umfangs, der Unabhängigkeit und des voraussichtlichen Zeitplans der Untersuchung, eine angemessene Gelegenheit für Huang, vor einer endgültigen Entscheidung Stellung zu nehmen, sowie eine zeitnahe öffentliche Erklärung. Diese Erklärung soll die Bedenken, die stützenden Belege und die Abwägung der Interessen von Mitarbeitenden und Aktionären darlegen und zugleich berechtige Vertraulichkeitsinteressen wahren.
Die Organisatoren räumen ein, keinen Zugang zu den vertraulichen Beratungen des Verwaltungsrats zu haben, und formulieren ihre Einwände gegen ein faires Verfahren als Bedenken, nicht als feststehende Erkenntnisse. Der Standpunkt des Briefes lautet, dass Huangs Führungsbilanz ihn nicht über jede Rechenschaftspflicht stellt, Rechenschaft aber Belege, eine faire Anhörung und eine begründete Entscheidung voraussetzt.
Wie die Unterschriften geprüft werden
Zum Unterzeichnen ist kein Konto erforderlich. E-Mail-Adressen werden nicht veröffentlicht, und die Unterzeichnenden erhalten einen privaten Code, mit dem sie ihre Unterschrift zurückziehen können. Angaben zur Zugehörigkeit sind freiwillig und beruhen auf Selbstauskunft. Neue Unterschriften können zur Prüfung durch die Organisatoren zurückgehalten werden; in diesem Fall werden sie weder veröffentlicht noch gezählt, sofern sie nicht genehmigt werden.
Laut Website wird der Name jeder neu unterzeichnenden Person, auch wenn er vertraulich gehalten wird, an OpenAI übermittelt, damit eine sprachgestützte Formatprüfung durchgeführt werden kann, die nicht der Identitätsprüfung dient. Fehlerhafte oder unklare Namen sowie Fälle, in denen die Prüfung nicht verfügbar ist, können den Organisatoren zur Genehmigung vorgelegt werden, statt automatisch abgelehnt zu werden.
Für eine Veröffentlichung ausgewählte Nachrichten werden separat von OpenAI geprüft; dabei wird ausschließlich der Nachrichtentext herangezogen. Spott über Huang oder eine negative Haltung ihm gegenüber kann dazu führen, dass die gesamte Unterschrift abgelehnt wird. Unklare oder unsichere Nachrichten können bis zur Genehmigung durch die Organisatoren ausstehend bleiben und werden bis dahin weder gezählt noch veröffentlicht.
Der Führungswechsel bei NVIDIA
NVIDIA gab am 12. November 2026 bekannt, dass Huang nach 33 Jahren an der Spitze des von ihm mitgegründeten Unternehmens mit sofortiger Wirkung als Präsident, CEO und Verwaltungsratsmitglied zurückgetreten war. Colette Kress erklärte sich bereit, bis zur Ernennung einer dauerhaften Nachfolge vorübergehend als CEO zu fungieren und zugleich weiterhin als Executive Vice President und Finanzvorständin tätig zu sein. Der Verwaltungsrat leitete eine Suche ein, bei der interne und externe Kandidatinnen und Kandidaten berücksichtigt werden, und ernannte Harvey C. Jones zu seinem ersten Vorsitzenden.
Die Kampagne hat eine beträchtliche öffentliche Resonanz auf einen bereits laufenden Führungswechsel ausgelöst. Die Gesamtzahlen zeigen die Reichweite des Appells; zugleich schränken die Regeln zur Überprüfung und Moderation ein, welche Rückschlüsse sie auf die Haltung der Mitarbeitenden oder Aktionäre zulassen. Für die Verwaltungsratsmitglieder von NVIDIA stellt sich unmittelbar die Frage, ob diese Resonanz eine Neubewertung des Führungswechsels oder die öffentliche Erklärung rechtfertigt, die der Brief fordert.
