Моделі та платформи ШІ
IBM визнає 40 інноваційних жінок-лидерів у щорічній програмі Women Leaders in AI

IBM визнає 40 інноваційних жінок-лидерів у сфері бізнесу сьогодні у рамках щорічної програми Women Leaders in AI. Ці жінки походять з 18 різних країн та використовують IBM Watson, щоб допомогти просунути галузі.
Цього року серед жінок-лидерів є імена з The Clorox Company (CLX ), City of Austin, The Depository Trust and Clearing Corporation, EY, Ford Motor Company (F ), Servicenow та інші.
За даними нового дослідження Інституту бізнес-цінностей IBM, який опитав фахівців бізнесу, 70 відсотків глобальних підприємств досі не вважають гендерну рівність першочерговим пріоритетом, незважаючи на недавнє підвищення рівня осведомленості та розвиток подій. Водночас дослідження показало, що менше жінок, опитаних, займають посади старшого віце-президента, віце-президента, директора та менеджера цього року порівняно з 2019 роком.
Програма жінок-лидерів у сфері AI
Програма жінок-лидерів у сфері AI була створена IBM у 2019 році, щоб допомогти забезпечити різноманітну участь у цій сфері. Жінки-лидерки цього року допомогли оптимізувати свої організації за допомогою кращих прогнозів, автоматизованих процесів та нових ефективностей завдяки використанню обробки природної мови (NLP), автоматизації та штучного інтелекту.
Ритіка Гуннар є віце-президентом Expert Labs, IBM Cloud and Cognitive Software.
«Відповідно до того, як використання AI продовжує прискорюватися, ми вважаємо, що для створення довіри до штучного інтелекту та забезпечення пояснюваних результатів потрібні різноманітні команди», – сказала Гуннар. «Сьогодні ми ділимося неймовірними історіями 40 жінок, які прокладають шлях вперед у сфері AI для бізнесу та впливають на те, як люди працюють та живуть. Працюючи з клієнтами в епоху глобальних змін на робочому місці та у складі робочої сили, ми бачимо необхідність у тому, щоб жінки та різноманітні команди працювали на передовій лінії штучного інтелекту».
За даними IBM, лідерок вибрали «на основі того, як вони використовують AI як агент трансформації для досягнення результатів для своїх організацій та працівників, клієнтів та громадян, яких вони обслуговують».
Деякі конкретні приклади включають:
- Президент і генеральний директор The Ad Council, Ліза Шерман, використала IBM Watson Advertising Accelerator для покращення ефективності ініціативи «Любов не має ярликів» «Боротьба за свободу».
- Маноела Морайс, Чімка Мунхбаяр та Гелен Цай розробили Agrolly, рішення, яке надає незалежним фермерам прогнози врожайності.
- Пунам Верма, яка керує критичною функцією кібербезпеки The Depository Trust and Clearing Corporation (DTCC), використала послуги IBM для підвищення можливостей виявлення кіберзагроз організації.
- Єкатерина Останкова разом зі своєю командою в Lloyds Banking (LYG ) Group використала IBM Watson, щоб допомогти розробити та визначити рішення для недавнього зростання кількості дзвінків клієнтів.
- Енні Шу, менеджер зі стратегії та інновацій австралійського банку Westpac, використала IBM Watson, щоб допомогти розробити аватара, який допомагає підліткам знайти свої перші робочі можливості.
Лідерки програми жінок у сфері AI 2021 року
Ось список лідерок цього року:
- Джоан Франсі, генеральний директор, Admed Inc (США)
- Чімка Мунхбаяр, співзасновниця, Agrolly (Монголія)
- Маноела Морайс, генеральний директор і співзасновниця, Agrolly (Бразилія)
- Гелен Цай, лідер розробки веб-додатків і співзасновниця, Agrolly (Монголія)
- Айрей Сох, маркетингова стратегія та планування, All Nippon Airways (Японія)
- Лія Карлін, директор з машинного навчання та інженерії даних, At Point of Care (США)
- Фелла Беназіза, консультант з дизайну UX, Capgemini France (Франція)
- Елізабетта Бурей, технологічний менеджер CRM, CheBanca! (Іспанія)
- Дів’я Ратханлал, менеджер програми з нових технологій, City of Austin Texas (США)
- Реджина Оліварес, головний аналітик управління, Clark County (США)
- Сью Чу Сох, виконавчий директор, DBS (Сінгапур)
- Сандра Коркерн, заступник директора, технології нерухомості та інновацій, EY (Ernst & Young LLP) (США)
- Дженніфер Тернер, старший директор, цифрових інновацій, стратегії та транзакцій, EY-Parthenon (США)
- Сабіта Шарма, заступник віце-президента, автоматизації та інновацій, Everest Re (RE ) (EG ) Group (США)
- Трейсі Гоуз, генеральний менеджер, маркетингу та торгівлі, Fine Wine Delivery (Нова Зеландія)
- Джулій Лозе, менеджер, обліку лізингу обладнання, Ford Motor Company (США)
- Деніз Стоковські, віце-президент, платформених продуктів, Gainsight (США)
- Хагіт Цаффір, віце-президент відділу охорони здоров’я, Harel insurance LTD (Ізраїль)
- Аннапурна Вішванатан, колишній голова цифрових технологій, HCCB (Hindustan Coca-Cola (CCC3.DE ) Beverages Pvt. Ltd.) (Індія)
- Куррен Кац, директор відділу науки про дані R&D, Highmark Health (США)
- Сатоко Маеда, помічник менеджера, префектура Хіросіма (Японія)
- Марі Сасакі, начальник відділу, Kakuichi (Японія)
- Аннетте Бьом, генеральний менеджер корпоративних кадрів, KBC Group NB, (Бельгія)
- Єкатерина Останкова, менеджер продукту – віртуальний асистент, Lloyds Banking Group (Велика Британія)
- Каорі Мацуе, менеджер, відділ RC та забезпечення якості, Mitsui Chemical Group (Японія)
- Алу Родрігес, старший віце-президент, бізнес-трансформації, NH Hotel Group (Іспанія)
- Жанетт Фюрст, директор з продажів, OpenAdvice IT Services (Німеччина)
- Донателла Скіуто, професор комп’ютерної інженерії та заступник ректора, Politecnico di Milano (Італія)
- Бхараті Рамадасс, менеджер продукту IT, ServiceNow (NOW ) (США)
- Гема Перес Рамон, директор, податкового офісу, податкового управління, муніципалітет Мадрида (Іспанія)
- Мелісса Дорі, головний спеціаліст з цифрового досвіду, Telstra (Австралія)
- Ліза Шерман, президент і генеральний директор, The Ad Council (США)
- Пем Гріффін, заступник директора, відділу очищення, The Clorox Company (США)
- Пунам Верма, виконавчий директор, голова інженерії безпеки та операцій, The Depository Trust and Clearing Corporation (DTCC) (США)
- Супалук Умпух, голова, The Mall Group (Таїланд)
- Манамі Ендо, керівник відділу IT-планування, інформаційного відділу, TRUSCO Nakayama Corporation (Японія)
- Міо Суґіхара, помічник менеджера, системного управління, TRUSCO Nakayama Corporation (Японія)
- Катерин Феннел, генеральний директор, videoBIO (Канада)
- Емі Одинг, менеджер операційної підтримки та автоматизації, Vodafone (Нова Зеландія, APAC
- Енні Шу, менеджер зі стратегії та інновацій, Westpac (Австралія)
Детальніше про лідерок цього року можна дізнатися на сайті IBM.












