Не заміна, а переосмислення: трансформація сільськогосподарських професій в епоху штучного інтелекту

Оскільки штучний інтелект та автоматизація продовжують трансформувати світові галузі промисловості, сільське господарство переживає один із найскладніших і часто неправильно зрозумілих перехідних періодів. Хоча в заголовках часто запитують, чи замінить штучний інтелект людей, справжня історія в агтехнологіях полягає не в заміні, а в переосмисленні.

Давайте обговоримо, як інновації трансформують людські ролі в сільському господарстві, чому традиційна освіта стала рідкістю та який саме досвід справді потребує майбутнє агтехнологій.

Багатопрофільний талант

З мого досвіду, кількість сільськогосподарських спеціалістів зі спеціалізованою сільськогосподарською освітою значно менша, ніж експертів, які працюють у фінансах, юриспруденції чи інших секторах.

Однак, до галузі все частіше долучаються фахівці із суміжних галузей. Багато хто приходить у сільське господарство не з агрономічним досвідом, а, наприклад, з програмування, біології, хімії, фізики чи інших суміжних дисциплін. Програмісти часто працюють у фермерських компаніях, поступово поглиблюючи своє розуміння сільського господарства. Хіміки займаються контролем якості ґрунту та аналізом впливу різних речовин на навколишнє середовище та рослини.

Сільське господарство як галузь, ймовірно, переживає трансформацію та стає набагато більш спеціалізованою. У минулому, аж до середини 20-го століття, агроном був своєрідним універсалом або «багатофункціональним фахівцем», який інтуїтивно оцінював стан поля: нюхаючи повітря, пробуючи ґрунт на смак, вивчаючи зовнішній вигляд рослин та роблячи прогнози. Сьогодні багато з цього робиться за допомогою технологій.

Зараз іригаційні системи оснащені датчиками, які контролюють якість і потік води, а дрони збирають дані про стан ґрунту. Аналітики, метеорологи та математичні моделі створюють детальну картину клімату та умов вирощування. Агроном отримує величезну кількість точних даних, зібраних експертами з інших галузей, і йому більше не потрібно проводити всі ці вимірювання особисто.

Головне завдання агронома сьогодні — глибоко розуміти біологію конкретної рослини та приймати рішення на основі даних, що надаються системами моніторингу, щодо того, коли садити та як реагувати на зміни. Крім того, вони займаються практичними питаннями: закупівлею добрив, організацією праці та управлінням ресурсами. У певному сенсі агроном стає оператором високотехнологічної системи, а не всезнаючим експертом, яким він колись був.

Так, наприклад, Бюро статистики праці США прогнозує зростання на 8% зайнятості для вчених у галузі сільського господарства та харчової промисловості з 2023 по 2033 рік, що є вищим показником, ніж середній показник для всіх професій. Очікується, що це зростання щорічно створюватиме близько 3,100 вакансій у США.

Як бачимо, нестача кваліфікованих та освічених кадрів у традиційному розумінні більше пов'язана зі зміною характеру професії та появою нових спеціалізацій, ніж зі справжньою нестачею людей. Сільське господарство стає все більш технологічно орієнтованим, відкриваючи нові можливості для фахівців з різних галузей.

Прорив крізь консервативний ґрунт

Через Кеймакр проекти та в рамках нашої екосистеми колег я спілкуюся з багатьма інноваційними стартапами. Одна з поширених проблем, яку вони згадують, полягає в тому, що важко впроваджувати нові рішення в сільськогосподарському секторі, оскільки багато досвідчених фермерів, як правило, обережно ставляться до впровадження незнайомих технологій.

Ось кілька висновків з Звіт McKinsey що стосуються причин цього процесу:

• Фермери Європи та Північної Америки є світовими лідерами у впровадженні агротехнологій, маючи близько 61% зараз використовують або планують впровадити один агротехнологічний продукт протягом наступних двох років.
• Північноамериканські фермери цитують високі витрати та нечітка окупність інвестицій як їхні найбільші проблеми у впровадженні систем управління фермерським господарством.
• Фермери в Європі, хоча й найбільше стурбовані високими витратами, повідомляють труднощі з налаштуванням та використанням як додаткову суттєву перешкоду для усиновлення.
• Фермери в Південній Америці найбільше стурбовані довіра до процесу покупки через онлайн-платформи.
• Найнижчий рівень впровадження агротехнологій спостерігається в Азії, лише близько 9% фермерів використовують або планують використовувати принаймні один агротехнологічний продукт.

Цікаво Eurostat Опитування показує, що більшість (57.6%) керівників фермерських господарств віком щонайменше 55 років. Лише 11.9% – це молоді фермери, яких тут визначають як осіб віком до 40 років. Така вікова структура з переважанням верхівки голови підкреслює інтерес до наступності фермерських господарств та необхідність заохочення нового покоління фермерів. Але діти фермерів рідко залишаються у фермерстві самі. Вони використовують фінансові ресурси сім'ї для розвитку іншої кар'єри.

Чи сповільниться це, і чи продовжить це сповільнювати прогрес у сільському господарстві? Я б сказав, що це залежить від часових рамок, про які ми говоримо. Зрештою, старше покоління фермерів піде на пенсію та поступиться місцем молодшим. І більшість молодих людей, як правило, використовують технології швидше, щоб залишатися конкурентоспроможними на ринку.

З лабораторії в поле

Обговорюючи сільськогосподарську робочу силу, ми можемо зосередитися на двох основних групах: виробники сільськогосподарської продукції та розробники технологічних рішень.

Більшість інновацій походять не від фермерських господарств, а від зовнішніх компаній або стартапів, часто заснованих людьми з попереднім досвідом роботи в агросекторі. Ці фахівці виявляють проблеми в сільському господарстві та створюють рішення для їх вирішення, що призводить до динамічної взаємодії, де потреби ринку стимулюють розвиток технологій, а нові технології, у свою чергу, формують напрямок розвитку галузі.

Академічні установи відіграють життєво важливу роль у цій екосистемі, часто відповідальні за винахід ключових технологій. Потім ці інновації проходять комерціалізацію, де приватні підприємства купують патенти або наймають дослідників для виведення їх на ринок. Кожен етап має свою мотивацію: науковці прагнуть знань та відкриттів, тоді як підприємці шукають ринкових можливостей.

І на перетині цих ринків створюються нові професії. Такі ролі, як аналітики агроданих, консультанти з питань штучного інтелекту та техніки з дронів, переживають швидке зростання. Наприклад, світовий ринок сільськогосподарських дронів. була оцінена в 2.74 мільярда доларів у 2024 році та, за прогнозами, досягне 10.45 мільярда доларів до 2030 року. Цей сплеск зумовлений зростаючим впровадженням технологій точного землеробства, включаючи дрони на базі штучного інтелекту, які покращують моніторинг врожаю та оптимізацію ресурсів.

Попит на цифрових кваліфікованих сільськогосподарських працівників також зростає. Згідно з Міжнародна асоціація безпілотних транспортних систем (AUVSI)), індустрія дронів може принести понад 82 мільярди доларів в економіку США до 2025 року, створивши близько 100,000 XNUMX нових робочих місць. Очікується, що це зростання зумовлене зростаючим використанням дронів у різних секторах, включаючи сільське господарство, громадську безпеку та комерційне застосування.

Незважаючи на труднощі та консервативний менталітет серед деяких гравців, галузь адаптується та трансформується, завдяки цим багатопрофільним фахівцям, які працюють на перетині біології, інженерії та штучного інтелекту.