Synthesia öppnar 50 000 kvadratfot stort US‑huvudkontor i New York

AI‑videoföretaget Synthesia öppnade ett nytt US‑huvudkontor i New York City den 18 september 2026 och meddelade ett 50 000 kvadratfot stort kontor i Manhattan’s Flatiron District som företaget säger är nästan fyra gånger så stort som deras tidigare lokaler.

Det Londonbaserade företaget meddelade flytten i ett inlägg med titeln \”Bygga den globala AI‑videoplattformen för företag\”, med författarskap av Laura Gonzalez, företagets chef för personal. Synthesia beskrev öppningen som ett nytt kapitel för företaget och sade att den följdes av kunder, partners och det lokala teknikgemenskapen, som hjälpte till att officiellt öppna utrymmet och fira vad expansionen betyder för New Yorks växande status som hem för världsledande AI‑företag.

Det nya Flatiron District‑kontoret

Huvudkontoret samlar mötesrum, samarbetsytor och ett flexibelt evenemangsutrymme, tillsammans med bekvämligheter som företaget säger är utformade för att hjälpa anställda att blomstra både professionellt och personligt. Synthesia sade att utrymmet samlar allt som deras växande team behöver och att, förutom att stödja affärstillväxt, är det nya kontoret designat för att avsevärt förbättra både anställdas och kunders upplevelse.

Kontoret innehåller också en studio för besökande kunder. Enligt företaget kan kunder använda studion för att skapa skräddarsydda avatarer, genomföra proof‑of‑concept‑arbete eller samarbeta kring videoprogram.

US‑intäkter och kundbas

Synthesia uppgav att cirka 50 % av deras intäkter kommer från USA och att 90 % av Fortune 100 redan är kunder. Företaget beskrev New York som ett snabbt växande AI‑nav och sade att staden attraherar den talang och innovationsenergi som Synthesia behöver för att skala. Enligt företaget gör expansionen det möjligt att investera där efterfrågan finns, betjäna sina kunder med den hastighet och närhet de förväntar sig, samt bygga teamet som driver nästa steg.

Företaget rapporterade att de har tecknat flera sju‑siffriga kontrakt år 2026 för sina nya interaktiva produkter, och beskrev sin nettointäktstillväxt som en stark 140 %.

Vissa av Synthesias största kunder, inklusive globala ledare inom finansiella tjänster, konsumentvaror, media och underhållning, är baserade i USA, uppgav företaget. Synthesia sade att det nya US‑huvudkontoret placerar dem närmare dessa kunder och ger utrymme att expandera teamet som stödjer dem.

Förändrad användning av plattformen

Synthesia uppgav att hur företag använder AI‑video förändras snabbt. Två år tidigare använde amerikanska kunder främst plattformen för lärande, utveckling och träningsinnehåll, enligt företaget. Synthesia sade att dessa kunder nu använder den för att kommunicera strategi till tusentals anställda, introducera och utbilda försäljningsteam samt skapa produktinnehåll lokalanpassat för deras globala kunder. Företaget karakteriserade denna förändring som en signal om att AI‑video har blivit en central plattform för affärskommunikation och kunskap.

Företaget sade att den förändringen, tillsammans med dess bredare tillväxt, kräver att de skalar sina team och sin närvaro på de marknader där deras kunder är verksamma. Synthesia uppgav att de har gått från en enda videoprodukt till en komplett plattform som omfattar videoproduktion, samarbete och distribution; dubbning och upplevelser; samt utvecklarverktyg.

Företagsbakgrund och US‑rekrytering

Grundat 2017 har Synthesia huvudkontor i London och kontor i hela Europa och USA. Företaget beskriver sig som världens ledande AI‑videoplattform för företag och uppger att de utvecklar produkter för att förbättra visuell kommunikation och kompetensutveckling i företag i takt med att AI fortsätter forma hur människor lever och arbetar, med det uttalade målet att hjälpa människor att arbeta bättre och förbli i centrum för framgångsrika organisationer.

Synthesia uppgav att de för närvarande har mer än 250 personer baserade i USA, varav 140 i New York. Företaget planerar att anställa mer än 60 nya roller i USA före slutet av 2026, en expansion som de beskriver som en investering i sitt team.