Heather Levy Sigel är Chef för personal & transformation på Tungsten Automation, där hon leder företagets fullständiga personalfunktion tillsammans med företagsomfattande samordning av dess högst prioriterade transformationsinitiativ. Hon har en meritlista av att driva organisatorisk förändring och transformation i stor skala för private‑equity‑ägda företag och stora företag.
Innan hon gick med i Tungsten Automation tjänstgjorde Heather som Chef för transformation och chef för kundoperationer på Applause, ett digitalt test‑ och återkopplingsföretag. I den rollen ledde hon globala strategier för att förbättra kundframgång, ökade operationell effektivitet och levererade företagets kärnvärdeerbjudande. Hon hade ansvar för Applauses globala leveransteam, företagsutveckling, företagsstrategi och transformationsprogram.
Före Applause arbetade Heather i Deloitte Consultings Human Capital Practice, där hon samarbetade med Fortune 100‑företag för att utveckla och implementera strategier som förbättrade organisatorisk prestanda för att leverera meningsfulla affärsresultat. Heather har en examen i industri‑ och arbetsrelationer från Cornell University och en MBA från Tuck School of Business vid Dartmouth College.
