Φαρσάντ Κεΐρι, Διευθυντής Τμήματος Τεχνητής Νοημοσύνης και Επιστήμης Δεδομένων στην Legion – Σειρά Συνεντεύξεων

Ο Φαρσάντ Κεΐρι είναι ο Διευθυντής του Τμήματος Τεχνητής Νοημοσύνης και Επιστήμης Δεδομένων στην Legion Technologies, ηγέτη της βιομηχανίας για προϊόντα διαχείρισης εργατικού δυναμικού που βασίζονται στην τεχνητή νοημοσύνη και το machine learning. Η εταιρεία χρησιμοποιεί προηγμένη τεχνολογία για να λύσει einige από τις μεγαλύτερες επιχειρηματικές προκλήσεις της διαχείρισης εργατικού δυναμικού, ενώ δημιουργεί μια εμπειρία εργαζομένου που βοηθά στην προσέλκυση και διατήρηση των εργαζομένων.

Τι σας έκανε να ενδιαφερθείτε αρχικά για την επιστήμη των υπολογιστών και την μηχανική;

Είμαι άνθρωπος των μαθηματικών και των αλγορίθμων! Μάθαινα προγραμματισμό μέσω διαδικτυακών μαθημάτων, καθώς και μερικά πανεπιστημιακά μαθήματα. Η βάση μου είναι στην ηλεκτρική μηχανική, αλλά έχω και ένα μικρό στην μαθηματική ανάλυση, τις στοχαστικές διαδικασίες και την πιθανότητα. Είμαι μαγευμένος από τους αριθμούς και τις μαθηματικές αποδείξεις και στις ώρες μου ελεύθερου χρόνου, διαβάζω μαθηματικά και γεωμετρία.

Πρόσφατα εντάχθητε στην Legion στις αρχές του 2022. Τι σας έκανε να ενδιαφερθείτε για αυτή την εταιρεία;

Τρία πράγματα με έκαναν να ενδιαφερθώ για την Legion: η ισχυρή, έξυπνη ηγεσία της εταιρείας, η τρέχουσα κατάσταση της πλατφόρμας τεχνητής νοημοσύνης και η δυνατότητα καινοτομίας που μπορεί να εφαρμοστεί σε αυτήν, και ο τρόπος με τον οποίο βοηθά इतनους ανθρώπους μετατρέποντας τις ωριαίες δουλειές σε καλές δουλειές.

Τι είναι συγκεκριμένα η πλατφόρμα διαχείρισης εργατικού δυναμικού της Legion;

Στην Legion, η αποστολή μας είναι να μετατρέψουμε τις ωριαίες δουλειές σε καλές δουλειές. Έτσι, έχουμε αναπτύξει την πλατφόρμα διαχείρισης εργατικού δυναμικού της Legion, που βασίζεται στην τεχνητή νοημοσύνη, για να βοηθήσουμε στην βελτίωση της αποδοτικότητας της εργασίας και της συμμετοχής των εργαζομένων ταυτόχρονα. Αυτοματοποιεί περισσότερες από 55 руτίνες εργασίες, επιτρέποντας στους πελάτες μας να μειώσουν τον χρόνο προγραμματισμού κατά 55% και να δημιουργήσουν αυτόματα ακριβείς και λεπτομερείς προβλέψεις ζήτησης. Βελτιώνει επίσης την ικανοποίηση των εργαζομένων μέσω μεγαλύτερης ευελιξίας και ελέγχου του προγραμματισμού, σύγχρονων ψηφιακών εργαλείων επικοινωνίας, άμεσης πρόσβασης στα κερδισμένα έσοδα και επιδόσεων και ανταμοιβών που σχεδιάζονται ειδικά για τις ανάγκες των ωριαίων εργαζομένων και των διευθυντών τους. Έτσι, οι εργαζόμενοι λαμβάνουν καλύτερους προγραμματισμούς που ταιριάζουν περισσότερο στις προτιμήσεις τους, καθώς και σύγχρονα εργαλεία και ευελιξία τύπου gig. Με την Legion WFM, οι εταιρείες μπορούν να βελτιώσουν τις δαπάνες εργασίας, να μειώσουν τον κίνδυνο συμμόρφωσης, να βελτιώσουν την απόδοση των διευθυντών και να μειώσουν την αποχώρηση.

Πώς αυτή η πλατφόρμα βοηθά στην καταπολέμηση της έλλειψης εργατικού δυναμικού και στην βελτίωση της ζωής των ωριαίων εργαζομένων;

Η έλλειψη εργατικού δυναμικού έχει κάνει την προσέλκυση, την κίνηση και τη διατήρηση των εργαζομένων πιο δύσκολη από ποτέ. Ενώ η τελευταία έρευνά μας υπογραμμίζει ότι η Μεγάλη Παραίτηση αρχίζει να δείχνει σημάδια επιβράδυνσης, η πλειοψηφία των ωριαίων εργαζομένων εξακολουθεί να είναι βαθιά δυσαρεστημένη με τις δουλειές τους. Για να προσελκύσουν και να διατηρήσουν τους ωριαίους εργαζομένους, οι επιχειρήσεις πρέπει να επενδύσουν σε κίνητρα και τεχνολογίες διαχείρισης εργατικού δυναμικού – όπως η πλατφόρμα Legion WFM – που προσφέρουν ευελιξία και έλεγχο του προγραμματισμού, καθώς και βελτιώνουν την επικοινωνία και προσφέρουν άμεση πρόσβαση στα κερδισμένα έσοδα.

Τι είναι τα διαφορετικά είδη αλγορίθμων μηχανικής μάθησης που χρησιμοποιούνται;

Στην Legion, χρησιμοποιούμε eine ευρεία ποικιλία τεχνικών για την πρόβλεψη, από την παραδοσιακή μηχανική μάθηση σε πιο προηγμένες τεχνικές όπως η ενεργό μάθηση. Η Legion μεγαλώνει το βασικό προϊόν μας σε πολλές διαφορετικές κατευθύνσεις και καθώς μεγαλώνει, θα συνεχίσουμε να εφαρμόζουμε την τεχνητή νοημοσύνη σε αυτές τις νέες περιοχές.

Υπάρχει κάτι άλλο που θα ήθελε να μοιραστεί σχετικά με την δουλειά του στην Legion;

Η Legion έχει ισχυρά βασικά αξιώματα που μοιράζονται από την ηγετική ομάδα και μεταφέρονται σε κάθε εργαζόμενο. Όλοι είναι εστιασμένοι στην βοήθεια της ομάδας να επιτύχει – και στην βοήθεια των πελατών μας να μετατρέψουν τις ωριαίες δουλειές σε καλές δουλειές.

Ευχαριστώ για τη μεγάλη συνέντευξη, οι αναγνώστες που επιθυμούν να μάθουν περισσότερα πρέπει να επισκεφθούν Legion Technologies.