Finansiering
Turing når enhjørningstatus etter $87M serie D

Turing, det ledende Intelligente Talent Cloud, har annonsert at de har nådd enhjørningstatus etter å ha avsluttet en $87 millioner serie D-finansieringsrunde, som bringer deres verdi til rundt $1,1 milliarder.
Runden ble ledet av WestBridge Capital med deltakelse fra Foundation Capital og den nye investoren StepStone Group.
WestBridge Capital er en $7 milliarder fond som har investert i globale IT-tjenesteselskaper som Cognizant Technology Solutions og Global Logic, mens Foundation Capital, som er en $4 milliarder fond, har investert i selskaper som Netflix, Uber og Solana. StepStone Group, en $22 milliarder sen vekst-aksje fond, har investert i ledende talent clouds som WorkRise.
Listen over investorer inkluderte også AltaIR Capital, HR Tech Investments LLC, Brainstorm Ventures, Frontier Ventures, Modern Venture Partners og Plug and Play Scale Fund.
Voksende utviklerbase
Turings totale innhentede kapital er nå over $140 millioner, og selskapet har vokst sin utviklerbase over 17 ganger de siste 12 månedene etter sin serie B i desember 2022. Noen av de nylig tilføyde kundene inkluderer Johnson & Johnson, Rivian, Coinbase, Disney, Dell, Plume og VillageMD.
Turing har over en million utviklere fra 140 land, noe som har bidratt til selskapets eksponentielle vekst.
Jonathan Siddharth er grunnlegger og CEO av Turing.
“Vår misjon er å frigjøre verdens utilgjorte menneskelige potensial”, sa Siddharth. “Vi lever nå i en fjern-arbeidsverden, og hver bedrift er i en kappløp for å høste fordelen av global ingeniør-talent. Fremtiden er fjern-distribuerte globale team.
Sumir Chadha er Managing Director av WestBridge Capital.
“Turings vekst har vært noe kort av fenomenal”, sa Chadha. “Over de siste to tiårene har vi investert i og vært vitne til skapingen av massive selskaper i offshore-utvikling over hele verden. Turing er en pionér i den nye æraen av slike selskaper med maskinlæring og automatisering som kjerne.
Intelligent Talent Cloud
Turings Intelligent Talent Cloud kombinerer planetarisk rekkevidde og AI for å levere ingeniører som faktureres månedlig. Med sine programvarekilder, vurderer det talent, optimaliserer sammenstilling via AI og gjør det enklere for ledere og utviklere å samarbeide.
Dette prosessen betyr at en kundes ingeniørteam ikke trenger å gjennomføre intervjuer, noe som sparer timer med ingeniør-intervju-tid.
John Avirett er partner i StepStone Group.
“Turings ambisiøse visjon om å muliggjøre fantastiske muligheter for utviklere over hele verden er inspirerende”, sa Avirett. “Den Intelligente Talent Cloud er virkelig en merkelig måte å demokratisere tilgang og skape varige forbindelser utover å signere kontrakter; de dyrker prosessen inn i langtids karriereplanlegging for både den enkelte og selskapene som bruker dem.”
Turing støtter for øyeblikket 15 forskjellige jobbtyper og over 100 forskjellige teknologier. Gjennom dyp sammenstilling av intelligens kan den beste ingeniøren finnes for hver rolle, noe som gjør fjern-utvikling enklere, kompatibel og sikker.
“Måten vi jobber på har fundamentalt endret seg. Med verdens skifte til fjern-arbeid og talent-cloud, går vi inn i en gyllen æra for teknologi-industrien. Du kan nå jobbe i Silicon Valley uten å måtte bo i Silicon Valley. Talent er universelt. Nå er også mulighetene det.”












