Kecerdasan Buatan Akan Mengubah Bidang-Bidang yang Tradisional Dimiliki Perempuan – Kami Tidak Bisa Mengabaikan Suara Mereka

Pemimpin bisnis perempuan memainkan peran vital dalam pengembangan, keamanan, dan dampak sosial Kecerdasan Buatan (AI). Namun, mereka masih merupakan minoritas yang mencolok di bidang AI, mewakili hanya 26% posisi pekerjaan analitik dan AI, serta menjadi penulis 14% kertas penelitian AI.

Ironisnya, kita akan segera melihat AI mengubah banyak aspek kehidupan yang secara tradisional dikaitkan dengan perempuan. Dari mendidik anak-anak kita (kesulitan pandemi adalah pengingat keras tentang peran besar perempuan di sini), hingga merawat orang-orang rentan, dan mengelola rumah tangga.

AI akan segera mengubah secara drastis bagaimana 50% populasi kita menghabiskan waktu mereka, dan sektor AI harus mencerminkan kenyataan itu. Namun, bias gender dapat terjadi pada semua tahap pengembangan AI, dari coding hingga data pelatihan hingga input pengguna.

Saya akan menjelajahi mengapa keterlibatan perempuan dalam pengembangan AI sangat penting, dan sub-sektor yang akan muncul dengan evolusi teknologi baru ini.

Perempuan Membangun untuk Sektor yang Didominasi Perempuan

Dalam sebuah perjalanan baru-baru ini ke London, saya terinspirasi oleh pendiri perempuan asisten keluarga AI Aurora First, yang membantu mengelola tanggung jawab rumah dan keluarga. Dengan banyak diskusi sekitar penerapan AI yang berfokus pada produktivitas di tempat kerja, sedikit perhatian yang diberikan pada cara AI dapat mengganggu kehidupan sehari-hari sebagian besar perempuan.

Apa yang Aurora lakukan terkesan dirancang khusus untuk gaya hidup dan tanggung jawab banyak perempuan. Dibangun dengan pengetahuan yang hanya dapat datang dari pengalaman hidup. Asisten AI-nya memasukkan diri untuk membantu orang mengelola kegiatan keluarga, komunikasi, janji temu, dan lain-lain. Saya percaya kita akan segera melihat munculnya aplikasi serupa yang menggunakan AI untuk mengelola janji dokter, mengatur pertemuan dengan guru, mengatur belanja mingguan, dan membantu kita melakukan pra-penyaringan, perekrutan, dan pengelolaan pengasuh.

Perempuan sering mengambil peran sebagai pengasuh dan pekerja atau wirausaha, dan sederhananya tidak memiliki ruang di kepala untuk menjaga semua yang kita lakukan. Sebuah studi 2022 menemukan bahwa perempuan di AS menghabiskan 2 kali lebih banyak waktu dalam tugas perawatan tidak dibayar dibandingkan dengan pria, yang setara dengan empat minggu kerja per tahun.

Jika anak-anak kita pergi berlibur, kita perlu memastikan bahwa tas mereka dipenuhi dengan obat-obatan dan persediaan lainnya. Kita perlu memastikan bahwa kita telah membeli mereka terlebih dahulu. Kita perlu mengatur logistik perjalanan. Pastikan mereka memiliki asuransi perjalanan. Gelombang baru aplikasi multifungsi bisa mengambil sebagian dari tangan kita, berpotensi mengambil setengah dari pekerjaan yang kita lakukan sebagai pengatur kehidupan keluarga.

Tapi ini hanya akan berhasil jika kita memiliki orang yang tepat di kemudi – orang yang memahami tanggung jawab sehari-hari perempuan dan dapat memprediksi risiko potensial yang mungkin datang dengan solusi AI ini.

Jika sebuah produk dirancang secara eksklusif oleh pria, maka produk tersebut mungkin tidak memperhitungkan masalah yang didominasi perempuan. Perempuan hanya mewakili 1 dari 4 posisi kepemimpinan di 20 perusahaan teknologi terbesar global – tidak mengherankan, maka, bahwa beberapa dampak negatif dari teknologi yang muncul mengenai perempuan dengan keras. Jika kita mengambil industri media sosial sebagai contoh, Facebook, Twitter, Reddit, Instagram, dan Snapchat semua didirikan oleh tim pria eksklusif – dan perempuan 3 kali lebih mungkin untuk melaporkan pelecehan seksual online.

Kesehatan Perempuan Mungkin Mendapatkan Perhatian yang Layak

Pengucilan perempuan dan minoritas dari “penelitian ilmiah” adalah cerita yang sudah berlangsung lama. FDA secara eksplisit mengucilkan perempuan usia reproduksi dari uji coba penelitian klinis pada 1977 – kebijakan yang hanya dibalik pada 1993.

Hingga hari ini, bahkan ketika datang ke penyakit yang secara dominan mempengaruhi perempuan, penelitian sering gagal untuk fokus secara khusus pada perempuan dan bagaimana mereka bereaksi berbeda dari pria.

Waktu telah membantu mengurangi marginalisasi perempuan, dan sekarang, AI mungkin menyebabkan kita melakukan lompatan besar dalam eksplorasi dan pemahaman tentang kesehatan perempuan.

Sebuah studi baru oleh FemTech Analytics memetakan 170 perusahaan femtech yang menggunakan AI dalam kesehatan perempuan, kehamilan, longevitas, dan lain-lain. Ini menyebutkan alat AI yang membantu melacak dan memprediksi kesuburan, mendeteksi kanker payudara, mencegah komplikasi kehamilan, dan melakukan pencitraan ginekologi.

Sektor yang muncul ini tidak hanya dapat memperbaiki kesehatan perempuan, tetapi juga dapat membawa lebih banyak pengujian dan penelitian ilmiah khusus untuk populasi perempuan. Kita membutuhkan perempuan untuk bahkan memahami solusi tersebut dari awal. Artinya, meletakkan mereka dalam posisi untuk melakukannya, dengan akses yang adil ke pembiayaan, penelitian, dan sumber daya.

Stereotip yang Dibalik

Hanya karena beberapa bidang yang disebutkan sebelumnya – seperti perawatan anak dan rumah – secara historis didominasi perempuan, tidak berarti mereka harus tetap seperti itu. AI bisa membuka pintu untuk perubahan mindset masyarakat luas … atau, jika dilakukan dengan cara yang salah, bisa mengukuhkan stereotip tertentu lebih dalam.

Ambil kemunculan teknologi pribadi selama beberapa dekade terakhir. Asisten virtual di rumah seperti Alexa dan Siri sebagian besar difeminin – dan kemudian dihina oleh pengguna – yang kemudian dikoreksi oleh pengembang. Robot humanoid sering hiperseksualisasi. Baru-baru ini, suara chatbot perempuan OpenAI yang kontroversial, Sky, digambarkan sebagai flirtatious dan sengaja “empatik dan patuh.”

Pengamat berbicara tentang bagaimana AI generatif tidak hanya mereproduksi stereotip, tetapi juga memperburuk dan memperkuat stereotip. Laporan UNESCO juga memperingatkan tentang bagaimana stereotip gender berisiko dikodekan ke dalam dan bahkan dibentuk oleh teknologi AI.

Pendiri harus memikirkan dampak jangka panjang dari produk AI mereka terhadap dunia dan persepsi peran gender – tidak mengimplikasikan bahwa peran tertentu hanya cocok untuk perempuan, atau bahwa perempuan tidak cocok untuk tugas tertentu. Perempuan lebih mungkin sensitif terhadap kebutuhan ini dan, secara kritis, mampu melakukan sesuatu tentang hal itu jika mereka mendekati masalah dari posisi kepemimpinan daripada subordinasi.

Masalah Kuno

Pengucilan perempuan dan minoritas lain dari sektor teknologi pada dasarnya adalah masalah sistemik yang membutuhkan perhatian lebih dari lembaga akademis dan legislator.

Industri teknologi secara tradisional telah memilih diri sendiri untuk pria. Sekitar waktu internet mulai mengambil bentuk, studi “ilmiah” yang mengasosiasikan karakteristik pria dengan persona teknologi – stereotip palsu yang masih bertahan hingga hari ini.

Bias internal yang kita miliki tidak hanya menghentikan perempuan dari dipertimbangkan untuk pekerjaan tertentu atau pembiayaan, tetapi juga mungkin mencegah perempuan memasuki bidang tersebut sama sekali. Cukup pertimbangkan bahwa pada 1990 proporsi perempuan dalam profesi komputer dan matematika adalah 35%, dan itu telah jatuh menjadi 26% pada 2013.

Kita tidak bisa membiarkan itu terjadi dengan disiplin AI yang muncul. Setiap perusahaan dapat mengambil langkah untuk melemahkan ketidaksetaraan yang membagi kita – seperti memilih kandidat pekerjaan untuk karakteristik netral atau didominasi perempuan – dan memastikan partisipasi yang lebih luas dalam teknologi yang mengubah dunia ini.

Semua pemangku kepentingan dalam AI memiliki tanggung jawab untuk tidak membiarkan ketidaksetaraan hari ini memasuki teknologi masa depan, terutama karena generasi perusahaan berikutnya mulai mendefinisikan kembali kehidupan sehari-hari kita. Kita tidak perlu menyanyikan pujian perempuan untuk mendapatkan representasi yang setara dalam industri kritis ini, kita hanya perlu – sebagai pemimpin, peneliti, pengembang, dan pengguna – untuk menciptakan produk yang benar-benar dapat digunakan oleh masyarakat. Kita tidak bisa mengabaikan suara mereka, terutama dalam teknologi yang akan membentuk kehidupan kita.