Cercetarea arată că femeile utilizează inteligența artificială generativă mai puțin, din cauza problemelor morale

O nouă studiu condus de Universitatea Oxford concluzionează că femeile utilizează inteligența artificială generativă mult mai puțin decât bărbații – nu pentru că le lipsesc abilitățile, ci pentru că se tem mai mult de efectele negative ale inteligenței artificiale asupra locurilor de muncă, confidențialității, sănătății mintale și a societății în ansamblu.

Ca ținte principale ale conținutului neautorizat de deepfake, femeile au fost puternic asociate cu activismul legat de acest strand controversat de inteligență artificială generativă în ultimii șapte ani, ceea ce a condus la câteva victorie notabile în ultimul timp.

Cu toate acestea, un nou studiu condus de Universitatea Oxford susține că această caracterizare a preocupărilor feminine în jurul inteligenței artificiale este prea îngustă, constatând că femeile utilizează inteligența artificială generativă de toate tipurile mult mai puțin decât bărbații – nu din cauza lipsei de acces sau abilități, ci pentru că ele percep inteligența artificială ca fiind dăunătoare sănătății mintale, locurilor de muncă, confidențialității și mediului.

Articolul afirmă:

‘Utilizând datele din sondajul național reprezentativ din Regatul Unit din [2023–2024], arătăm că femeile adoptă inteligența artificială generativă mult mai puțin decât bărbații, deoarece ele percep riscurile societale ale inteligenței artificiale în mod diferit.

‘Indexul nostru compozit care captează preocupările legate de sănătatea mintală, confidențialitate, impactul asupra climei și perturbarea pieței muncii explică 9-18% din variația adoptării și se numără printre cei mai puternici predictorii pentru femei din toate grupele de vârstă – depășind alfabetizarea digitală și educația pentru femeile tinere.’

Cele mai mari diferențe, conform cercetătorilor, apar printre utilizatorii tineri și fluenti digital, care exprimă o puternică preocupare pentru riscurile sociale ale inteligenței artificiale, cu diferențe de gen în utilizarea personală care ajung la peste 45 de puncte procentuale:

Diferențele de gen în utilizarea frecventă a inteligenței artificiale generative sunt cele mai mari printre femeile cu alfabetizare digitală ridicată care raportează, de asemenea, o puternică preocupare pentru sănătatea mintală, climă, confidențialitate și riscurile pieței muncii, în timp ce cele mai mici diferențe apar printre cei cu o optimism mai mare despre efectele societale ale inteligenței artificiale. Sursă – https://arxiv.org/pdf/2601.03880

Prin asocierea respondenților similari din valuri succesive de sondaje într-un panou sintetic, studiul constată că atunci când femeile tinere devin mai optimiste despre impactul societally al inteligenței artificiale, utilizarea lor a inteligenței artificiale generative crește de la 13% la 33%, reducând semnificativ diferența. Printre cei care se tem de daune climatice, diferența de gen în utilizarea inteligenței artificiale generative se lărgește la 9,3 puncte procentuale, iar printre cei care se tem de daune psihice, aceasta crește la 16,8 puncte, determinată nu de o creștere a utilizării în rândul bărbaților, ci de o scădere semnificativă în rândul femeilor.

Autorii identifică, prin urmare, un aparent efect cultural legat de gen*:

‘În medie, femeile exhibă mai multă compasiune socială, preocupări morale tradiționale și urmărirea [echității]. Între timp, preocupările morale și sociale au fost găsite să joace un rol în acceptarea tehnologiei.

‘Cercetarea emergentă despre inteligența artificială generativă în educație sugerează că femeile sunt mai susceptibile să perceapă utilizarea inteligenței artificiale în cadrul activităților sau proiectelor școlare ca fiind neetică sau echivalentă cu înșelăciunea, facilitând plagiatul sau răspândirea informațiilor false.

‘O mai mare preocupare pentru binele social poate explica, în parte, adoptarea mai scăzută a inteligenței artificiale generative de către femei.’

Ei consideră că perspectiva femeilor asupra acestui subiect, așa cum a fost observată în studiu, este una valabilă:

‘[Femeilor] sensibilitate crescută la impactul asupra mediului, social și etic nu este înșelătoare: sistemele de inteligență artificială generativă prezintă, în prezent, cerințe semnificative de energie, practici de muncă inegale și riscuri bine documentate de bias și informații false.

‘Acest lucru sugerează că reducerea decalajului de gen nu este doar o chestiune de schimbare a percepțiilor, ci și de îmbunătățire a tehnologiilor subiacente. Politicile care încurajează dezvoltarea de modele cu emisii reduse de carbon, consolidarea garanțiilor împotriva daunelor și a prejudiciilor, și creșterea transparenței în ceea ce privește practicile de lanț de aprovizionare și datele de antrenament ar aborda preocupările legitime – și ar asigura că conștientizarea riscurilor de către femei acționează ca un levier pentru îmbunătățirea tehnologică, și nu ca o barieră în calea adoptării.’

Ei mai notează că, deși studiul prezintă dovezi clare ale decalajului de adoptare, constatările sale sunt probabil să fie și mai mari în afara Regatului Unit (care este locația noului studiu).

Noul articol se intitulează ‘Femeile se tem, bărbații adoptă: Cum percepțiile de gen influențează utilizarea inteligenței artificiale generative’ și provine de la cercetători de la Institutul de Internet Oxford, Institutul pentru Noua Economie din Belgia și Institutul Humboldt pentru Internet și Societate din Berlin.

Date și Abordare

O nouă tendință în cercetare a indicat recent că femeile utilizează inteligența artificială generativă mai puțin frecvent decât bărbații, în ciuda lipsei de diferențe în ceea ce privește abilitățile sau accesul – un decalaj care a fost estimat ca un factor care contribuie la decalajul salarial de gen în ultimul timp, în conformitate cu tendințele anterioare care leagă utilizarea mai scăzută a internetului (la femei) de salarii mai mici:

Din lucrarea din 2023 ‘A reduc-oare cu adevărat utilizarea internetului decalajul salarial de gen? Dovezi din datele anchetei sociale generale chineze’, o ilustrare a modului în care utilizarea internetului reduce decalajul salarial de gen mai semnificativ la niveluri salariale mai mici, cu randamente din ce în ce mai mici pe măsură ce nivelurile salariale cresc. Sursă

Pentru această lucrare, autorii au utilizat informațiile din sondajul anual disponibil în cadrul inițiativei Atitudini publice față de date și inteligență artificială: Sondaj de urmărire a guvernului britanic pentru a analiza modul în care percepțiile despre riscurile legate de inteligența artificială influențează modelele de adoptare pe gen, izolând sensibilitatea la risc ca factor cheie în utilizarea redusă în rândul femeilor.

Decalajele de gen în ceea ce privește inteligența artificială generativă cresc mult mai mari atunci când preocupările pentru risc se combină cu alte trăsături. Cel mai mare decalaj, ilustrat mai jos, de 5,3 puncte, apare printre femeile cu abilități digitale ridicate care percep inteligența artificială ca un risc pentru sănătatea mintală:

Decalajele de gen în utilizarea inteligenței artificiale generative variază în funcție de atitudini și demografie. Celulele roșii arată unde bărbații utilizează inteligența artificială mai mult decât femeile, în special în utilizarea personală. Cele mai mari decalaje apar atunci când abilitățile digitale ridicate se combină cu preocupări pentru riscurile sănătății mintale. În mediul de lucru, decalajele cresc odată cu preocupările pentru confidențialitate sau climă. Celulele albastre marchează decalaje mai mici sau inversate.

Preocupările pentru sănătatea mintală tind să amplifice decalajul de gen în majoritatea grupurilor, cu efectul cel mai puternic printre utilizatorii tineri și mai digitali, în timp ce preocupările pentru confidențialitate extind și ele decalajul și, în anumite contexte de lucru, îl determină să crească până la 22,6 puncte.

Chiar și printre respondenții mai în vârstă care exprimă preocupări despre impactul asupra climei, decalajul rămâne semnificativ la 17,9 puncte, indicând faptul că percepțiile despre daune cântăresc mai mult asupra femeilor – inclusiv în grupurile în care utilizarea inteligenței artificiale este relativ scăzută.

Percepții despre Risc

Pentru a determina modul în care puternic percepția asupra riscului influențează adoptarea, cercetătorii au construit un index compozit bazat pe preocupările legate de efectele inteligenței artificiale asupra sănătății mintale, climei, confidențialității și locurilor de muncă. Acest scor a fost testat alături de educație, ocupație și alfabetizare digitală, utilizând modele de pădure aleatorie divizate pe vârstă și gen, constatând că, în toate etapele vieții, percepțiile despre riscurile legate de inteligența artificială au prezis în mod constant utilizarea inteligenței artificiale generative – adesea clasându-se mai sus decât abilitățile sau educația, în special pentru femei:

Modelele de pădure aleatorie, stratificate pe vârstă și gen, arată că percepția riscului legat de inteligența artificială este un predictor mai puternic pentru utilizarea inteligenței artificiale generative pentru femei decât pentru bărbați, clasându-se printre primele două caracteristici în toate grupele de vârstă feminine și depășind influența alfabetizării digitale și a educației. Pentru bărbați, alfabetizarea digitală domină, în timp ce percepția riscului se clasează mai jos și joacă un rol mai puțin consistent. Modelele indică faptul că preocupările societale modelează adoptarea inteligenței artificiale mult mai puternic pentru femei decât factorii tradiționali de abilitate sau demografici.

Pe toate grupele de vârstă, preocuparea pentru riscurile societale ale inteligenței artificiale a prezis utilizarea inteligenței artificiale generative mai puternic pentru femei decât pentru bărbați. Pentru femeile sub 35 de ani, percepția riscului s-a clasat pe locul doi ca influență asupra utilizării, comparativ cu locul șase pentru bărbați, în timp ce în rândul femeilor de vârstă mijlocie și mai în vârstă, s-a clasat pe primul loc pentru femei și pe al doilea loc pentru bărbați.

Pe toate modelele, percepția riscului a contat pentru 9-18% din importanța predictivă, depășind măsurile educației și abilităților digitale.

Conform articolului, aceste rezultate indică faptul că adoptarea mai scăzută a inteligenței artificiale generative de către femei se datorează mai puțin preocupărilor despre riscul personal și mai mult preocupărilor etice și societale mai largi. În acest caz, ezitarea pare a fi determinată de o conștientizare mai puternică a potențialului inteligenței artificiale de a cauza daune altora sau societății, și nu neapărat sieși.

Gemeni Sintetici

Pentru a testa dacă schimbarea atitudinilor în aceste chestiuni poate schimba comportamentul, cercetătorii au utilizat un design de gemeni sintetici, asociind respondenți similari din două valuri de sondaje. Fiecare persoană din valul anterior a fost asociată cu un respondent ulterior de aceeași vârstă, gen, educație și ocupație.

Echipa a comparat apoi schimbările în utilizarea inteligenței artificiale generative printre cei care și-au îmbunătățit abilitățile digitale sau au devenit mai optimiști despre efectele societale ale inteligenței artificiale, permițându-le să izoleze dacă o mai mare alfabetizare sau o preocupare redusă ar putea, de fapt, crește adoptarea, în special printre adulții tineri:

Pentru a testa dacă schimbările țintite afectează utilizarea, cercetătorii au comparat tinerii adulți care și-au îmbunătățit abilitățile digitale sau au devenit mai optimiști despre impactul societally al inteligenței artificiale. Ambele schimbări au crescut adoptarea, dar alfabetizarea digitală a lărgit decalajul de gen, ajutând mai mult bărbații. În schimb, un optimism mai mare a crescut utilizarea femeilor de la 13% la 33%, reducând decalajul și sugerând că abordarea preocupărilor etice poate fi mai eficientă decât dezvoltarea abilităților în sine.

Creșterea alfabetizării digitale a ridicat utilizarea inteligenței artificiale generative pentru ambele genuri, dar a lărgit decalajul, bărbații beneficiind mai mult. În eșantionul complet, utilizarea femeilor a crescut de la 9% la 29%, în timp ce utilizarea bărbaților a crescut de la 11% la 36%.

Printre tinerii adulți, creșterea alfabetizării digitale a ridicat utilizarea bărbaților în mod semnificativ de la 19% la 43%, în timp ce creșterea utilizării femeilor de la 17% la 29% a fost modestă și nu a fost statistic semnificativă. În schimb, un optimism mai mare despre impactul societally al inteligenței artificiale a produs o schimbare mai echilibrată, cu utilizarea femeilor crescând de la 13% la 33%, și utilizarea bărbaților crescând de la 21% la 35%. În eșantionul complet, femeile au trecut de la 8% la 20%, iar bărbații de la 12% la 25%.

Prin urmare, articolul indică faptul că, deși creșterea alfabetizării digitale ridică adoptarea în general, aceasta tinde, de asemenea, să lărgească decalajele de gen – și reorientarea percepțiilor despre impactul mai larg al inteligenței artificiale pare a fi mai eficientă pentru creșterea utilizării de către femei, fără a crește în mod disproporționat adoptarea în rândul bărbaților.

Concluzie

Importanța acestor constatări pare să se ramifice pe măsură ce articolul se desfășoară; mai devreme, așa cum s-a menționat mai sus, autorii privesc cu apreciere preocuparea globală și poziția etică a femeilor. Spre sfârșit, o perspectivă mai ezitantă și mai pragmatică apare – poate în spiritul vremurilor actuale – pe măsură ce autorii se întreabă dacă femeile vor fi “lăsate în urmă” din cauza vigilenței morale și a îndoielilor lor:

‘[Rezultatele noastre] indică dinamici instituționale și ale pieței muncii mai largi. Dacă bărbații adoptă inteligența artificială la rate disproporționat de ridicate în perioada în care normele, așteptările și competențele sunt încă în formare, aceste avantaje timpurii pot fi compuse în timp, influențând productivitatea, dezvoltarea abilităților și progresul carierei.’

* Conversia mea a citărilor inline ale autorilor în legături.

Publicat pentru prima dată joi, 8 ianuarie 2026