Neil Plumridge od ponad 30 lat pomaga liderom i organizacjom odnajdywać jasność myślenia, rozwijać się i działać z poczuciem celu w złożonych, zmieniających się warunkach. W swojej karierze konsultingowej pracował w ponad 20 krajach, współpracując z największymi korporacjami i instytucjami publicznymi na świecie, by wspierać transformację i osiągać trwałe rezultaty.
Jako były starszy partner w Kearney, EY i PwC Neil zasiadał w lokalnych i globalnych zespołach kierowniczych, pomagając kształtować strategię firm, budować zespoły osiągające wysokie wyniki oraz wspierając setki partnerów i dyrektorów w rozwijaniu umiejętności działania na najwyższym poziomie. W salach posiedzeń zarządów, u klientów i podczas długich lotów między tymi miejscami przekonał się, że trwały sukces w konsultingu opiera się nie tylko na pomysłach, lecz także na codziennych nawykach, które z czasem budują zaufanie, wspierają rozwój i umacniają relacje z klientami.
Neil studiował w Australii na Swinburne University of Technology, a w Stanach Zjednoczonych na Emory University i Harvard Business School. To właśnie wtedy po raz pierwszy zaczęły się przenikać jego zainteresowania przywództwem, naukami behawioralnymi i efektywnością.
Obecnie dzieli czas między doradzanie kadrze kierowniczej a prowadzenie programów rozwoju zawodowego dla firm konsultingowych na całym świecie. Neil, znany z osadzonych w rzeczywistości opowieści i praktycznej mądrości, łączy w swojej pracy strategię z praktyką, pomagając zarówno konsultantom, jak i liderom wywierać większy wpływ — jeden świadomie kształtowany nawyk na raz.
