Lideri de opinie

Deschiderea cutiei negre a explicabilității AI

mm
Adaugă Unite.AI la sursele tale preferate pe Google

Inteligenta artificială (AI) a devenit ÃŪntrepătrunsă ÃŪn aproape toate aspectele vieții noastre de zi cu zi, de la recomandări personalizate la luarea deciziilor critice. Este un lucru dat că AI va continua să avanseze, și odată cu aceasta, amenințările asociate cu AI vor deveni și mai sofisticate. Pe măsură ce companiile adoptă apărări bazate pe AI ÃŪn răspuns la complexitatea ÃŪn creștere, următorul pas către promovarea unei culturi organizaționale de securitate este ÃŪmbunătățirea explicabilității AI.

În timp ce aceste sisteme oferă capacități impresionante, ele funcționează adesea ca “cutii negre” – producÃĒnd rezultate fără o perspectivă clară asupra modului ÃŪn care modelul a ajuns la concluzia la care a ajuns. Problema sistemelor AI care fac declarații false sau iau acțiuni false poate cauza probleme semnificative și perturbări potențiale ale afacerilor. CÃĒnd companiile fac greșeli din cauza AI, clienții și consumatorii lor cer o explicație și, ÃŪn curÃĒnd, o soluție.

Dar ce este de vină? Adesea, datele proaste sunt folosite pentru antrenare. De exemplu, majoritatea tehnologiilor GenAI publice sunt antrenate pe date disponibile pe Internet, care sunt adesea neverificate și inexacte. În timp ce AI poate genera răspunsuri rapide, acuratețea acestor răspunsuri depinde de calitatea datelor cu care este antrenat.

Greșelile AI pot apărea ÃŪn diverse instanțe, inclusiv generarea de scripturi cu comenzi incorecte și decizii de securitate false, sau respingerea unui angajat de la lucru pe sistemele de afaceri ale companiei din cauza acuzațiilor false făcute de sistemul AI. Toate acestea au potențialul de a cauza perturbări semnificative ale afacerilor. Acesta este doar unul dintre motivele pentru care asigurarea transparenței este cheia pentru a construi ÃŪncredere ÃŪn sistemele AI.

Construirea ÃŪncrederii

Existăm ÃŪntr-o cultură ÃŪn care ÃŪncorporăm ÃŪncredere ÃŪn toate tipurile de surse și informații. Dar, ÃŪn același timp, cerem dovezi și validări din ce ÃŪn ce mai mult, avÃĒnd nevoie să validăm constant știrile, informațiile și afirmațiile. CÃĒnd vine vorba de AI, ne ÃŪncredem ÃŪntr-un sistem care are potențialul de a fi inexact. Mai important, este imposibil de știut dacă acțiunile sistemelor AI sunt exacte fără nicio transparență asupra bazei deciziilor luate. Ce se ÃŪntÃĒmplă dacă sistemul dvs. de securitate AI oprește mașinile, dar a făcut o greșeală la interpretarea semnelor? Fără o perspectivă asupra informațiilor care au condus sistemul la acea decizie, nu există nicio modalitate de a ști dacă a luat decizia corectă.

În timp ce perturbarea afacerilor este frustrantă, una dintre preocupările mai semnificative legate de utilizarea AI este confidențialitatea datelor. Sistemele AI, precum ChatGPT, sunt modele de ÃŪnvățare automată care obțin răspunsuri din datele pe care le primesc. Prin urmare, dacă utilizatorii sau dezvoltatorii furnizează accidental informații sensibile, modelul de ÃŪnvățare automată poate utiliza aceste date pentru a genera răspunsuri pentru alți utilizatori care dezvăluie informații confidențiale. Aceste greșeli au potențialul de a perturba grav eficiența, profitabilitatea și, mai ales, ÃŪncrederea clienților. Sistemele AI sunt menite să crească eficiența și să ușureze procesele, dar ÃŪn cazul ÃŪn care validarea constantă este necesară din cauza faptului că ieșirile nu pot fi ÃŪncredințate, organizațiile nu numai că irosesc timp, dar deschid și ușa către vulnerabilități potențiale.

Antrenarea echipelor pentru utilizarea responsabilă a AI

Pentru a proteja organizațiile de riscurile potențiale ale utilizării AI, profesioniștii IT au responsabilitatea importantă de a antrena corespunzător colegii lor pentru a se asigura că AI este utilizat ÃŪn mod responsabil. Prin aceasta, ajută la menținerea organizațiilor lor ÃŪn siguranță de atacurile cibernetice care amenință viabilitatea și profitabilitatea lor.

Cu toate acestea, ÃŪnainte de a antrena echipe, liderii IT trebuie să se alinieze intern pentru a determina care sisteme AI vor fi potrivite pentru organizația lor. Grăbirea ÃŪn adoptarea AI va avea ca rezultat doar eșecul ulterioară, așa că, ÃŪn schimb, ÃŪncepeți cu ÃŪncetinire, concentrÃĒndu-vă pe nevoile organizației. Asigurați-vă că standardele și sistemele selectate se aliniază cu stiva de tehnologie actuală a organizației și cu obiectivele companiei și că sistemele AI ÃŪndeplinesc aceleași standarde de securitate ca și orice alt furnizor pe care ÃŪl selectați.

Odată ce un sistem a fost selectat, profesioniștii IT pot ÃŪncepe să-și expună echipele la aceste sisteme pentru a asigura succesul. Începeți prin utilizarea AI pentru sarcini mici și vedeți unde funcționează bine și unde nu, și ÃŪnvățați ce pericole sau validări potențiale trebuie aplicate. Apoi introduceți utilizarea AI pentru a spori munca, permițÃĒnd rezolvarea rapidă a problemelor, inclusiv ÃŪntrebările simple “cum să”. De acolo, se poate ÃŪnvăța cum să se pună validări ÃŪn loc. Acest lucru este valoros, deoarece vom ÃŪncepe să vedem mai multe locuri de muncă care devin despre stabilirea condițiilor limită și validări, și deja văzute ÃŪn locuri de muncă precum utilizarea AI pentru a asista la scrierea de software.

În plus față de aceste pași concreți pentru antrenarea membrilor echipei, inițierea și ÃŪncurajarea discuțiilor este, de asemenea, imperativă. Încurajați dialogul deschis, bazat pe date, despre modul ÃŪn care AI servește nevoile utilizatorilor – rezolvă el problemele cu acuratețe și mai rapid, conducem oare productivitate atÃĒt pentru companie, cÃĒt și pentru utilizatorul final, și scorul NPS al clienților noștri crește din cauza acestor unelte conduse de AI? Fiți clari cu privire la rentabilitatea investiției (ROI) și țineți-o ÃŪn centrul atenției. Comunicarea clară va permite conștientizarea utilizării responsabile să crească, și pe măsură ce membrii echipei obțin o ÃŪnțelegere mai bună a modului ÃŪn care funcționează sistemele AI, ei sunt mai predispuși să le utilizeze ÃŪn mod responsabil.

Cum să se obțină transparența ÃŪn AI

Deși antrenarea echipelor și creșterea conștientizării este importantă, pentru a obține transparența ÃŪn AI este vital să existe mai mult context ÃŪn jurul datelor utilizate pentru antrenarea modelelor, asigurÃĒndu-se că se utilizează doar date de calitate. Sperăm că, ÃŪn cele din urmă, va exista o modalitate de a vedea cum sistemul raționează, astfel ÃŪncÃĒt să putem avea ÃŪncredere deplină ÃŪn el. Dar pÃĒnă atunci, avem nevoie de sisteme care pot lucra cu validări și garduri de protecție și care pot dovedi că se conformează acestora.

În timp ce transparența deplină va trebui inevitabil timp pentru a fi atinsă, creșterea rapidă a AI și utilizarea ei o face necesară să lucrăm rapid. Pe măsură ce modelele AI continuă să crească ÃŪn complexitate, ele au puterea de a face o mare diferență pentru omenire, dar și consecințele erorilor lor cresc. Ca urmare, ÃŪnțelegerea modului ÃŪn care aceste sisteme ajung la deciziile lor este extrem de valoroasă și necesară pentru a rămÃĒne eficientă și de ÃŪncredere. Prin concentrarea asupra sistemelor AI transparente, putem asigura că tehnologia este la fel de utilă pe cÃĒt este menită să fie, rămÃĒnÃĒnd ÃŪn același timp imparțială, etică, eficientă și precisă.

Manny Rivelo este CEO-ul companiei ConnectWise, unde este dedicat misiunii companiei de a ÃŪmputernici furnizorii de servicii gestionate (MSP) cu software, servicii și comunitate de neegalat pentru a-și atinge viziunea cea mai ambițioasă de succes. Ca fost CEO al Forcepoint, Rivelo a condus transformarea afacerii ÃŪntr-un jucător important ÃŪn spațiul securității cibernetice, impulsionÃĒnd creșterea și inovarea ÃŪn fața amenințărilor cibernetice ÃŪn evoluție. Pe parcursul carierei sale, Manny Rivelo a cÃĒștigat o reputație de lider care se axează pe crearea unor modele de afaceri durabile și pe generarea de valoare pe termen lung ÃŪntr-un peisaj tehnologic ÃŪn schimbare rapidă.