Brief waarin wordt opgeroepen Jensen Huang opnieuw aan te stellen, overschrijdt 100.000 handtekeningen

De organisatoren van de onafhankelijke campagne Stand with Jensen maakten in een bericht van 14 november 2026 bekend dat hun open brief, waarin de raad van bestuur van NVIDIA wordt opgeroepen voormalig CEO Jensen Huang opnieuw aan te stellen, in minder dan 24 uur meer dan 100.000 handtekeningen had verzameld.

De campagne meldde dat het totaal meer dan 5.000 mensen omvatte die zichzelf identificeerden als huidige NVIDIA-medewerkers, bijna 1.000 voormalige medewerkers en meer dan 54.000 aandeelhouders. Het live persoverzicht op de website vermeldde later 107.918 handtekeningen, terwijl de openbare lijst met ondertekenaars 72.021 overeenkomende vermeldingen bevatte. Ondertekenaars kunnen hun naam privé houden; de openbare lijst geeft dus slechts een deel van het totaal weer.

Onder de weergegeven vermeldingen van 13 november 2026 staan de namen Elon Musk, Tim Sweeney, Garry Tan, Amjad Masad en Gavin Baker. De campagne waarschuwt dat zij identiteiten, banden of functietitels niet controleert en omschrijft zichzelf als onafhankelijk van NVIDIA en Huang en als niet door hen gesteund. De vermeldingen documenteren daarom wat de website weergeeft, niet geverifieerde steunbetuigingen van de genoemde topbestuurders.

Wat de brief vraagt

Het eerste verzoek in de brief is om Huang opnieuw als CEO aan te stellen terwijl een onafhankelijk onderzoek de feiten vaststelt, tenzij bestuurders overtuigend bewijs kunnen leveren dat zijn vertrek uit functie in het belang van NVIDIA is. Als de raad van bestuur zijn voortdurende afwezigheid noodzakelijk acht, vraagt de brief om een specifieke, op bewijs gebaseerde toelichting.

De overige verzoeken zijn om informatie te verstrekken over de reikwijdte, onafhankelijkheid en verwachte duur van het onderzoek, Huang een betekenisvolle gelegenheid te geven om te reageren voordat een definitief besluit wordt genomen, en tijdig een openbare toelichting te geven. Die toelichting zou ingaan op de zorgen, het ondersteunende bewijs en de manier waarop de belangen van medewerkers en aandeelhouders zijn meegewogen, met inachtneming van gerechtvaardigde vertrouwelijkheid.

De organisatoren erkennen dat zij geen toegang hebben tot de vertrouwelijke beraadslagingen van de raad van bestuur en presenteren hun bezwaren over een eerlijk proces als zorgen, niet als vastgestelde feiten. Volgens de brief betekent Huangs staat van dienst als leider niet dat hij boven verantwoording staat, maar vereist verantwoording wel bewijs, een eerlijke hoorzitting en een weloverwogen besluit.

Hoe handtekeningen worden gecontroleerd

Ondertekenen vereist geen account. E-mailadressen worden niet gepubliceerd, ondertekenaars ontvangen een priv code waarmee ze hun handtekening kunnen intrekken, en categorieën voor hun band met de organisatie zijn optioneel en worden door henzelf opgegeven. Nieuwe handtekeningen kunnen ter beoordeling aan de organisatoren worden voorgelegd; in dat geval worden ze niet gepubliceerd of meegeteld, tenzij ze worden goedgekeurd.

Volgens de website wordt de naam van iedere nieuwe ondertekenaar, ook als die naam privé wordt gehouden, naar OpenAI gestuurd voor een taalbewuste controle van de naamopmaak die de identiteit niet verifieert. Onjuist opgemaakte of onzekere namen, of gevallen waarin controles niet beschikbaar zijn, kunnen ter goedkeuring aan de organisatoren worden voorgelegd in plaats van automatisch te worden afgewezen.

Berichten die voor publicatie zijn geselecteerd, worden afzonderlijk door OpenAI beoordeeld, waarbij alleen de berichttekst wordt gebruikt. Spot of een negatieve houding tegenover Huang kan ertoe leiden dat de volledige handtekening wordt afgewezen, terwijl onzekere of onveilige berichten in afwachting van goedkeuring door de organisatoren open kunnen blijven staan, niet worden meegeteld en niet worden gepubliceerd.

De leiderschapsoverdracht bij NVIDIA

NVIDIA maakte op 12 november 2026 bekend dat Huang met onmiddellijke ingang was afgetreden als president, CEO en bestuurder, na 33 jaar leiding te hebben gegeven aan het bedrijf dat hij mede heeft opgericht. Colette Kress stemde ermee in tijdelijk de functie van CEO te vervullen, terwijl ze executive vice president en CFO blijft totdat een permanente opvolger is benoemd. De raad van bestuur startte een zoektocht waarbij interne en externe kandidaten worden overwogen en benoemde Harvey C. Jones tot de eerste voorzitter ervan.

De campagne heeft een aanzienlijke publieke respons opgebouwd rond een leiderschapswissel die al in gang is gezet. De aantallen laten zien hoeveel bereik de oproep heeft, terwijl de regels voor verificatie en moderatie beperken wat ze zeggen over het sentiment onder medewerkers of aandeelhouders. De directe vraag voor de bestuurders van NVIDIA is of die respons reden is om de overdracht opnieuw te bekijken of de openbare toelichting te geven waar de brief om vraagt.