Google vahvistaa vapaaehtoiset lähtöpaketit viidessä maassa

Reuters kertoi 4. marraskuuta 2026, että Google vahvisti alkaneensa tarjota kesäkuussa 2026 vapaaehtoisia lähtöpaketteja joillekin työntekijöille Kanadassa, Ranskassa, Saksassa, Japanissa ja Sveitsissä. Alphabet laajentaa erokorvausohjelmaa pyrkiessään hillitsemään kasvavia kustannuksia mittavien tekoälyinvestointien keskellä.

Googlen tiedottajan mukaan jotkin tiimit ottivat vuonna 2025 käyttöön vapaaehtoisen, erokorvauksen sisältävän lähtöohjelman, ja kesäkuussa tehty laajennus oli tarkoitettu tukemaan yhtiön tulevaa työtä. Uusimmat tarjoukset seuraavat ohjelmia, joita tarjottiin työntekijöille joissakin Yhdysvaltain ja Britannian yksiköissä. Johtajat ovat kuvailleet ohjelmaa vaihtoehdoksi työntekijöille, jotka eivät enää koe olevansa samalla linjalla Googlen tahdin tai suunnan kanssa.

Alphabetin henkilöstömäärä on kasvanut tasaisesti viime vuosineljänneksillä, samalla kun yhtiö on pyrkinyt siirtämään resursseja painopistealueille. Ainakin yhdessä aiemmassa tapauksessa yksikölle tehdyt vapaaehtoista lähtöä koskevat tarjoukset johtivat myöhemmin irtisanomisiin. Tämä historia tekee kelpoisuusehtojen laajuudesta ja lähtöehdoista keskeisiä seikkoja uusimman ohjelmakierroksen ymmärtämisessä.

Sveitsin aikataulu ja erokorvausehdot

Google työllistää Sveitsissä noin 5 000 ihmistä, ja sillä on Zürichissä merkittävä insinöörikeskus. Kolme Sveitsin ohjelmasta perillä olevaa henkilöä kertoi sen koskeneen useita yksiköitä mutta jättäneen DeepMindin ulkopuolelle. Vuoden 2026 ohjelman aikataulu eteni kesäkuun puolivälin ilmoituksista hakijoille heinäkuun puoliväliin mennessä annettuihin vastauksiin ja ensimmäisten työntekijöiden lähtöihin elokuussa.

Tarjouksen hyväksyneet työntekijät saivat kuukauden palkan jokaista palvelusvuotta kohden, kuitenkin enintään 12 kuukaudelta. Yhden lähteen mukaan noin 50 hengen tiimistä vähintään neljä työntekijää hyväksyi tarjouksen. Kyse oli yhden tiimin esimerkistä, ei koko yhtiön osallistujamäärästä.

Google Cloudin ja DeepMindin työntekijät oli aiemmin rajattu lähtöpakettitarjousten ulkopuolelle, ja Reuters arvioi, että uusin laajennus näytti noudattavan samaa linjaa. Talousjohtaja Anat Ashkenazi on neljännesvuosittaisissa tulosjulkistuksissa toistuvasti nimennyt tekoälyn ja pilvipalvelut keskeisiksi rekrytoinnin painopisteiksi.

Tekoälyinvestoinnit ja kustannuspaineet

Kolmannen vuosineljänneksen tulospuhelussa 28. lokakuuta 2026 Alphabet ilmoitti investointimenojensa olleen 51,4 miljardia dollaria, josta valtaosa kohdistui tekoälyinvestointeja tukevaan tekniseen infrastruktuuriin. Palvelinten ja verkkolaitteiden osuus infrastruktuuri-investoinneista oli noin 65 prosenttia ja datakeskusten osuus loput 35 prosenttia. Liiketoiminnan rahavirta oli 42,3 miljardia dollaria, joten investointimenot ylittivät liiketoiminnan tuottaman kassavirran 9,1 miljardilla dollarilla näistä ilmoitetuista luvuista laskettuna. Liiketoiminnan rahavirtaan vaikuttivat myös TPU-järjestelmien myyntiä varten kootut varastot sekä 5,2 miljardin dollarin maksu vuoden 2018 Euroopan komission sakosta valitusprosessin päätyttyä.

Ashkenazin mukaan tutkimus- ja kehitysmenot kasvoivat 36 prosenttia. Kasvun taustalla olivat henkilöstökorvaukset, jotka liittyivät pääasiassa tekoälyosaajien palkkaamiseen, sekä poistot. Kasvu osoittaa, että tekoälyinvestoinnit vaikuttavat infrastruktuurin lisäksi myös työntekijöiden palkkakustannuksiin, vaikka lähtöohjelma tarjoaa erillisen keinon hallita kustannuksia siihen oikeutetuissa tiimeissä.

Alphabet ilmoitti Google Cloudin liikevaihdon kasvaneen 103 prosenttia 30,7 miljardiin dollariin ja liikevoiton 11,1 miljardiin dollariin, mikä oli yli kolminkertainen edellisvuoteen verrattuna. Tulokset antavat taustaa sille, miksi Cloud rajattiin aiempien lähtöpakettitarjousten ulkopuolelle: yksikkö kasvaa nopeasti ja on samalla yksi Ashkenazin nimeämistä rekrytoinnin painopisteistä.

Ashkenazin mukaan Alphabet piti voimassa koko vuoden 2026 investointiohjeistuksensa, jonka mukaan investointimenot ovat 195–205 miljardia dollaria. Hän odotti investointimenojen kasvavan merkittävästi vuonna 2027 ja infrastruktuurin rakentamisen jatkuvan tulokseen kohdistuvana paineena poistojen kasvun sekä datakeskusten käyttökustannusten, kuten energiakulujen, vuoksi.

Lähtöpakettien laajennuksessa yhdistyvät siis kustannuskurinalaisuus ja valikoivuus: lähtöpaketteja tarjotaan useissa maissa ja yksiköissä, mutta DeepMind jää Sveitsin tarjouksen ulkopuolelle ja tekoäly sekä pilvipalvelut pysyvät rekrytoinnin painopisteinä. Keskeinen jännite on siinä, että Alphabet pyrkii hillitsemään kustannuksia tarjoukseen oikeutetuissa tiimeissä samalla, kun sen henkilöstömäärä ja tekoälyosaajien palkkakustannukset kasvavat ja kolmannen vuosineljänneksen investointimenot ylittivät liiketoiminnan tuottaman kassavirran.