Ηγέτες σκέψης

Πέρα από τη Συμμόρφωση: Γιατί οι Εταιρείες που Περιμένουν τη Νομοθετική Διευκρίνιση για την AI Είναι Ήδη Πίσω

mm
Προσθέστε το Unite.AI στις προτιμώμενες πηγές σας στο Google

Οι περισσότερες οργανώσεις γνωρίζουν ότι πρέπει να θεσπίσουν διακυβέρνηση AI, αλλά πολλές αντιμετωπίζουν το ίδιο ερώτημα: Πώς να δημιουργήσετε ένα πρόγραμμα διακυβέρνησης όταν το ρυθμιστικό τοπίο αλλάζει συνεχώς; 

Μεταξύ των εξελισσόμενων ομοσπονδιακών προτεραιοτήτων, ενός αυξανόμενου μωσαϊκού κρατικών νομοθεσιών και των μεταβαλλόμενων προσδοκιών του κλάδου, μπορεί να είναι δύσκολο να προβλεφθεί ποιες απαιτήσεις θα παραμείνουν και τελικά θα διαμορφώσουν τη συμμόρφωση AI. Ως αποτέλεσμα, πολλές οργανώσεις καθυστερούν τις επενδύσεις στη διακυβέρνηση μέχρι να υπάρξει μεγαλύτερη ρυθμιστική σαφήνεια.

Παρά αυτή τη συνεχιζόμενη αβεβαιότητα, οι οργανώσεις που καθυστερούν τη θέσπιση διακυβέρνησης AI διατρέχουν τον κίνδυνο να βρίσκονται συνεχώς σε αμυντική θέση, αντιδρώντας σε κάθε νέα ρυθμιστική εξέλιξη αντί να χτίζουν διαρκή ικανότητες διακυβέρνησης. Αντί να σχεδιάζουν προγράμματα διακυβέρνησης γύρω από μεμονωμένους νόμους, οι κορυφαίες οργανώσεις παραμένουν μπροστά δημιουργώντας προσαρμόσιμα πλαίσια διακυβέρνησης που μπορούν να εξελίσσονται παράλληλα με τις μεταβαλλόμενες απαιτήσεις. Η έμφαση πρέπει να είναι λιγότερο στην πρόβλεψη του ποιοι κανονισμοί θα επιβιώσουν και περισσότερο στην εγκαθίδρυση των δομών διακυβέρνησης, των μηχανισμών λογοδοσίας, των αξιολογήσεων κινδύνου και των διαδικασιών εποπτείας που θα παραμείνουν πολύτιμες ανεξάρτητα από το πώς θα εξελιχθεί το ρυθμιστικό τοπίο.

 Πλοήγηση σε ένα Μεταβαλλόμενο Ρυθμιστικό Τοπίο

Ο ρυθμός της ρύθμισης AI στις Ηνωμένες Πολιτείες έχει επιταχυνθεί δραματικά, δημιουργώντας ένα σύνθετο τοπίο συμμόρφωσης για οργανώσεις που αναπτύσσουν ή υλοποιούν συστήματα AI και επιδιώκουν να θεσπίσουν διακυβέρνηση. Μέχρι το τέλος του 2025, όλες οι 50 πολιτείες είχαν προτείνει τουλάχιστον ένα νομοσχέδιο AI, και περισσότερα από 145 είχαν θεσπιστεί. Το 2026, νομοθέτες σε 45 πολιτείες εισήγαγαν περισσότερα από 1.500 επιπλέον νομοσχέδια σχετιζόμενα με AI, ξεπερνώντας τη συνολική νομοθετική δραστηριότητα από μόλις δύο χρόνια νωρίτερα. 

Το Κολοράντο είναι ένα παράδειγμα του πόσο γρήγορα μπορεί να αλλάξει το τοπίο. Πριν από την AI Act πήρε ισχύ, οι νομοθέτες την καταργήσαν και την αντικατέστησαν με έναν πιο στενό νόμο που εστιάζει κυρίως στη διαφάνεια και τις αποκαλύψεις για τα συστήματα αυτοματοποιημένων αποφάσεων. Αντί να συγκλίνουν γύρω από ένα ενιαίο ρυθμιστικό μοντέλο, οι πολιτείες ακολουθούν μια σειρά προσεγγίσεων, από ολοκληρωμένες νομοθεσίες που διέπουν συστήματα AI υψηλού κινδύνου μέχρι κανονισμούς για μοντέλα βάσης και απαιτήσεις ειδικών τομέων που αντιμετωπίζουν αλγοριθμική πρόσληψη, διαφάνεια AI, deepfakes και δημιουργία φωνής AI. 

Ταυτόχρονα, η ομοσπονδιακή προσέγγιση στη ρύθμιση AI συνεχίζει να εξελίσσεται. Τον Ιούνιο του 2026, η κυβέρνηση Trump εξέδωσε μια εκτελεστική διάταξη που καθιερώνει ένα εθελοντικό πλαίσιο συνεργασίας με προγραμματιστές AI για ορισμένα μοντέλα αιχμής AI, με στόχο την ενίσχυση της κυβερνοασφάλειας και την υποστήριξη ασφαλούς ανάπτυξης AI. Εν τω μεταξύ, οι πολιτείες συνεχίζουν να θεσπίζουν, να τροποποιούν και να εισάγουν τις δικές τους νομοθεσίες AI, ενισχύοντας το κατακερματισμένο και ταχέως εξελισσόμενο ρυθμιστικό τοπίο που πρέπει να διαπραγματευτούν οι οργανώσεις. Συνολικά, αυτές οι εξελίξεις ενισχύουν μια σημαντική πραγματικότητα. Οι σημερινές απαιτήσεις μπορεί να μην αντανακλούν τις αυριανές προσδοκίες, και τα προγράμματα διακυβέρνησης που βασίζονται σε έναν μόνο νόμο ή δικαιοδοσία θα γίνουν γρήγορα ξεπερασμένα. Αντί να προσπαθούν να προβλέψουν κάθε ρυθμιστική αλλαγή, οι οργανώσεις θα πρέπει να δημιουργούν προσαρμόσιμες ικανότητες διακυβέρνησης που εξελίσσονται μαζί με το ρυθμιστικό τοπίο.

Σχεδίαση Διακυβέρνησης για Έναν Κινούμενο Στόχο

Το ερώτημα, λοιπόν, είναι τι πρέπει να περιλαμβάνουν αυτές οι προσαρμόσιμες ικανότητες διακυβέρνησης. Ενώ οι ρυθμιστικές απαιτήσεις συνεχίζουν να εξελίσσονται, οι βασικές προσδοκίες διακυβέρνησης παραμένουν αξιοσημείωτα συνεπείς. Σε όλες τις δικαιοδοσίες, οι οργανώσεις αναμένεται να θέσουν σαφή λογοδοσία, τεκμηριωμένη εποπτεία, αξιολογήσεις κινδύνου, διαφάνεια, ανθρώπινη επίβλεψη και καλά ορισμένες διαδικασίες λήψης αποφάσεων. Συνολικά, αυτές οι ικανότητες βοηθούν στην εξασφάλιση ότι τα συστήματα AI είναι δίκαια, διαφανή, λογοδοτικά και υπό κατάλληλη ανθρώπινη επίβλεψη, υποστηρίζοντας την υπεύθυνη ανάπτυξη και χρήση AI ανεξάρτητα από το πώς θα αλλάξουν οι μεμονωμένοι νόμοι.

Αντί να χτίζουν προγράμματα διακυβέρνησης γύρω από μια συγκεκριμένη ρύθμιση, οι οργανώσεις θα πρέπει να θεσπίζουν πλαίσια διακυβέρνησης βασισμένα σε αρχές που παραμένουν αποτελεσματικά ανεξάρτητα από το ποιοι νόμοι τελικά θα εφαρμοστούν. Οι οργανώσεις που εστιάζουν στην οικοδόμηση βασικών ικανοτήτων διακυβέρνησης θα είναι καλύτερα τοποθετημένες να προσαρμοστούν χωρίς να επανασχεδιάζουν τα προγράμματά τους κάθε φορά που το ρυθμιστικό τοπίο αλλάζει.

Καθιέρωση του Λειτουργικού Μοντέλου Πίσω από την Αποτελεσματική Διακυβέρνηση AI

Η προσαρμόσιμη διακυβέρνηση AI απαιτεί περισσότερα από πολιτικές και διαδικασίες. Απαιτεί ένα λειτουργικό μοντέλο που ορίζει πώς λαμβάνονται οι αποφάσεις διακυβέρνησης, ποιος είναι υπεύθυνος για τη λήψη τους και πώς η εποπτεία ενσωματώνεται στην καθημερινή επιχειρηματική λειτουργία.

Αυτό ξεκινά με την καθιέρωση σαφούς ιδιοκτησίας, τη δημιουργία διαλειτουργικών επιτροπών διακυβέρνησης, την τεκμηρίωση περιπτώσεων χρήσης AI, τη διατήρηση απογραφής των συστημάτων AI, τον ορισμό διαδικασιών ελέγχου και έγκρισης, και την ενσωμάτωση της διακυβέρνησης στις υπάρχουσες επιχειρηματικές λειτουργίες. Αυτά τα θεμελιώδη στοιχεία δημιουργούν συνέπεια σε όλη την οργάνωση ενώ παρέχουν την ευελιξία να ενσωματωθούν νέες ρυθμιστικές απαιτήσεις καθώς εμφανίζονται. Όταν η διακυβέρνηση γίνεται μέρος του τρόπου λήψης αποφάσεων αντί για μια συλλογή εγγράφων συμμόρφωσης, η προσαρμογή σε ρυθμιστικές αλλαγές γίνεται πολύ πιο διαχειρίσιμη.

Η τεχνολογία παίζει σημαντικό ρόλο στη διακυβέρνηση AI, αλλά η τεχνολογία από μόνη της δεν μπορεί να καθορίσει εάν η AI χρησιμοποιείται υπεύθυνα. Η αποτελεσματική διακυβέρνηση απαιτεί ορατότητα σχετικά με το ποια συστήματα AI χρησιμοποιούνται, πώς χρησιμοποιούνται και τους κινδύνους που παρουσιάζουν. Οι οργανώσεις θα πρέπει να διατηρούν απογραφή των συστημάτων AI και να αξιολογούν κάθε περίπτωση χρήσης βάσει του δυνητικού της αντίκτυπου, ώστε οι προσπάθειες διακυβέρνησης να είναι ανάλογες με τον κίνδυνο. Τα συστήματα AI υψηλού αντίκτυπου, όπως εκείνα που επεξεργάζονται ευαίσθητα δεδομένα, επηρεάζουν οικονομικές ή εργασιακές αποφάσεις ή υποστηρίζουν κρίσιμες επιχειρηματικές λειτουργίες, απαιτούν πιο αυστηρή εποπτεία από τις εφαρμογές χαμηλού κινδύνου.

Με τις περιπτώσεις χρήσης AI να έχουν εντοπιστεί και προτεραιοποιηθεί, οι οργανώσεις μπορούν να θέσουν διαδικασίες διακυβέρνησης με σαφώς ορισμένη εξουσία λήψης αποφάσεων. Κάθε πρόγραμμα διακυβέρνησης πρέπει να αναθέτει λογοδοσία για την αξιολόγηση, έγκριση, παρακολούθηση και περιοδική επανεξέταση των συστημάτων AI καθ’ όλη τη διάρκεια του κύκλου ζωής τους. Πρέπει επίσης να ορίζει ποιος έχει την εξουσία να εγκρίνει νέες περιπτώσεις χρήσης, να καθορίζει αποδεκτά επίπεδα κινδύνου, να κλιμακώνει ανησυχίες και να εποπτεύει τη συνεχή απόδοση. 

Χωρίς σαφώς καθορισμένες ευθύνες, η διακυβέρνηση καταλήγει σε κατακερματισμό μεταξύ νομικού, συμμόρφωσης, ασφάλειας, IT, προμηθειών και επιχειρηματικών ομάδων, οδηγώντας σε ασυνεπείς αποφάσεις, διπλή προσπάθεια και αβεβαιότητα σχετικά με το ποιος είναι τελικά υπεύθυνος. Η αποτελεσματική διακυβέρνηση AI εξαρτάται από μια δομή που κάνει τη λογοδοσία σαφή, συνεπή και επαναλήψιμη.

Πέρα από τη Παραδοσιακή Διαχείριση Κινδύνου

Πολλές οργανώσεις ξεκινούν το ταξίδι τους στη διακυβέρνηση AI ανατρέχοντας σε υπάρχοντα προγράμματα ασφαλείας, κινδύνου ή συμμόρφωσης. Ενώ αυτά τα προγράμματα παρέχουν ισχυρή βάση, η AI εισάγει προκλήσεις διακυβέρνησης που εκτείνονται πέρα από τη παραδοσιακή διαχείριση κινδύνου και απαιτούν νέες ικανότητες.

Η κυβερνοασφάλεια εστιάζει στην προστασία συστημάτων και πληροφοριών. Η διακυβέρνηση AI πρέπει επίσης να αντιμετωπίζει το πώς λαμβάνονται οι αυτοματοποιημένες αποφάσεις, ποιο επίπεδο ανθρώπινης επίβλεψης είναι κατάλληλο, πώς αξιολογείται η δικαιοσύνη και η διαφάνεια, και πώς οι οργανώσεις εκτιμούν τον πιθανό αντίκτυπο των συστημάτων AI σε υπαλλήλους, πελάτες και την κοινωνία.

Καθώς η AI εισάγει νέους λειτουργικούς, νομικούς και ηθικούς κινδύνους, η διακυβέρνηση πρέπει να γίνει μια συνεχής διαδικασία λήψης αποφάσεων αντί για μια εφάπαξ άσκηση συμμόρφωσης. Ο στόχος δεν είναι απλώς η τεκμηρίωση ελέγχων, αλλά η δημιουργία επαναλήψιμου πλαισίου αξιολόγησης της AI καθώς η τεχνολογία, οι επιχειρηματικοί στόχοι και οι ρυθμιστικές προσδοκίες συνεχίζουν να εξελίσσονται.

Η Διακυβέρνηση AI Καθίσταται Επιχειρηματική Απαίτηση

Η αναμονή για ρυθμιστική σαφήνεια παραβλέπει επίσης μια άλλη σημαντική πραγματικότητα. Η ζήτηση για διακυβέρνηση AI αυξάνεται όλο και περισσότερο από πελάτες, ομάδες προμηθειών, επιχειρηματικούς εταίρους και άλλους ενδιαφερόμενους που θέλουν βεβαιότητα ότι η AI αναπτύσσεται και χρησιμοποιείται υπεύθυνα.

Οι οργανώσεις αρχίζουν να αντιμετωπίζουν ερωτήματα διακυβέρνησης AI κατά τις αξιολογήσεις προμηθευτών, τις ανασκοπήσεις προμηθειών και τις διαπραγματεύσεις συμβάσεων. Προγράμματα όπως Microsoft’s Supplier Security and Privacy Assurance (SSPA) Program τώρα απαιτούν από τους προμηθευτές να παρέχουν πιστοποιήσεις ή άλλα αποδεικτικά στοιχεία διακυβέρνησης AI, υποδεικνύοντας ότι οι αγοραστές αναμένουν την απόδειξη της διακυβέρνησης, όχι απλώς τη δήλωσή της. Οι οργανώσεις που δεν μπορούν να παράσχουν αυτά τα αποδεικτικά στοιχεία μπορεί να βρεθούν σε μειονεκτική θέση σε ανταγωνιστικές προμηθεύσεις και αξιολογήσεις προμηθευτών.

Για πολλές οργανώσεις, αυτές οι επιχειρηματικές προσδοκίες θα υλοποιηθούν πολύ πριν από την επίσημη ρυθμιστική επιβολή. Ως αποτέλεσμα, η διακυβέρνηση AI γίνεται ανταγωνιστικό διακριτικό στοιχείο που ενισχύει την εμπιστοσύνη των πελατών και υποστηρίζει μακροπρόθεσμες επιχειρηματικές σχέσεις.

Κατασκευή πάνω σε Ένα Αποδεδειγμένο Πλαίσιο Διακυβέρνησης

Το επόμενο ερώτημα είναι πώς οι οργανώσεις μπορούν να λειτουργικοποιήσουν αυτές τις αρχές διακυβέρνησης με τρόπο που να παραμένει βιώσιμο καθώς η τεχνολογία, οι επιχειρηματικές προτεραιότητες και οι κανονισμοί εξελίσσονται. Πολλές οργανώσεις διαπιστώνουν ότι καθιερωμένα πλαίσια όπως ISO/IEC 42001 παρέχουν αυτή τη βάση. Αντί να εστιάζουν στη συμμόρφωση με έναν μόνο κανονισμό, αυτά τα πλαίσια θεσπίζουν συνεπείς πρακτικές διακυβέρνησης για λογοδοσία, διαχείριση κινδύνου, εποπτεία και συνεχή βελτίωση που μπορούν να εφαρμοστούν σε όλες τις δικαιοδοσίες.

Η δημιουργία διακυβέρνησης γύρω από ένα αναγνωρισμένο πλαίσιο δημιουργεί σταθερότητα σε ένα συνεχώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον. Αντί να επανασχεδιάζουν τα προγράμματα διακυβέρνησης κάθε φορά που εμφανίζονται νέες απαιτήσεις, οι οργανώσεις μπορούν να ενσωματώνουν νέες νομικές υποχρεώσεις σε ένα καθιερωμένο μοντέλο διακυβέρνησης, ενώ συνεχίζουν να εξελίσσουν τις ικανότητες διακυβέρνησής τους με την πάροδο του χρόνου.

Οι οργανώσεις που ηγούνται στη διακυβέρνηση AI αναγνωρίζουν ότι πρόκειται για κάτι περισσότερο από άσκηση συμμόρφωσης. Θεωρούν τη διακυβέρνηση ως το θεμέλιο για την οικοδόμηση εμπιστοσύνης, την ενίσχυση της λογοδοσίας και την επιτρεπτική υιοθέτηση AI σε όλη την επιχείρηση. Η επίτευξη αυτού του επιπέδου ωριμότητας απαιτεί συνεχή επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό, διαδικασίες και τεχνολογία, μαζί με δέσμευση για συνεχόμενη ανασκόπηση και βελτίωση της διακυβέρνησης καθώς οι δυνατότητες AI, οι επιχειρηματικές προτεραιότητες και οι ρυθμιστικές προσδοκίες εξελίσσονται.

Το ρυθμιστικό τοπίο θα συνεχίσει να εξελίσσεται, και οι οργανώσεις δεν μπορούν να περιμένουν πλήρη σαφήνεια πριν δράσουν. Η πιο ισχυρή προσέγγιση είναι να επενδύσουν τώρα σε ικανότητες διακυβέρνησης που θα παραμείνουν πολύτιμες ανεξάρτητα από το πώς θα αναπτυχθούν οι ρυθμιστικές απαιτήσεις. Η καθιέρωση δομών διακυβέρνησης, ο ορισμός περιπτώσεων χρήσης AI, η διεξαγωγή αξιολογήσεων κινδύνου και αντίκτυπου, η τεκμηρίωση αποφάσεων και η ενσωμάτωση συνεχούς εποπτείας δημιουργούν ένα θεμέλιο που μπορεί να προσαρμοστεί καθώς οι προσδοκίες αλλάζουν.

Η λογοδοσία, η εποπτεία, η διαχείριση κινδύνου, η τεκμηριωμένη λήψη αποφάσεων και η συνεχής βελτίωση δεν είναι απλώς απαιτήσεις συμμόρφωσης. Είναι οι διαρκείς ικανότητες της υπεύθυνης διακυβέρνησης AI. Οι οργανώσεις που θα τις χτίσουν σήμερα θα είναι καλύτερα τοποθετημένες να ανταποκριθούν σε μελλοντικές ρυθμιστικές υποχρεώσεις, να ικανοποιήσουν τις αυξανόμενες προσδοκίες των πελατών και να υλοποιήσουν AI με μεγαλύτερη εμπιστοσύνη.

Ο Danny Manimbo είναι Διευθύνων Σύμβουλος στη Schellman με έδρα το Ντένβερ του Κολοράντο, όπου ηγείται των υπηρεσιών της εταιρείας για την Τεχνική Νοημοσύνη (AI) και ISO και υπηρετεί ως ένας από τους Διευθύνοντες Σύμβουλους CPA της Schellman. Σε αυτόν τον ρόλο, εποπτεύει την στρατηγική, την παράδοση και την ποιότητα των υπηρεσιών AI, ISO και ευρύτερων υπηρεσιών επικύρωσης της Schellman.

Από την ένταξή του στην εταιρεία το 2013, ο Danny έχει χτίσει περισσότερα από 15 χρόνια εμπειρίας στις υπηρεσίες ασφάλειας πληροφοριών, προστασίας δεδομένων, διακυβέρνησης AI και συμμόρφωσης, βοηθώντας τις οργανώσεις να διαπεράσουν τις εξελισσόμενες ρυθμιστικές τοπографίες και τις αναδυόμενες τεχνολογίες.

Είναι επίσης αναγνωρισμένος ηγέτης σκέψης και συχνός ομιλητής σε βιομηχανικές конференσίες, όπου μοιράζεται γνώσεις για τη διακυβέρνηση AI, τις καλύτερες πρακτικές ασφάλειας και το μέλλον της συμμόρφωσης.