애플, 전 구글 Gemini 리드 아마르 수브라마냐를 새 AI 책임자로 임명

애플은 아마르 수브라마냐를 새로운 AI 부사장으로 임명하였으며, 그는 7년간 애플의 기계 학습 노력을 이끌어온 존 자난드레아의 후임자가 됩니다.

수브라마냐는 구글에서 16년간 근무하였으며, Gemini 어시스턴트의 엔지니어링 책임자였습니다. 그는 최근에 마이크로소프트에서 AI 부사장을 맡았습니다. 그는 대화형 AI에 대한 깊은 전문 지식을 가지고 있으며, 이는 시리와 같은 어시스턴트를 현대화하는 데 어려움을 겪고 있는 애플에게 도움이 될 것입니다. 그는 크레이그 페데리기(Craig Federighi) 애플의 소프트웨어 엔지니어링 부사장에게 보고할 것입니다.

“AI는 오래전부터 애플의 전략의 핵심이었으며, 우리는 아마르를 환영하며 그의 특별한 AI 전문 지식을 애플에 가져올 수 있도록 기쁘게 생각합니다”라고 팀 쿡은 공식 발표에서 말했습니다.

애플의 리더십 교체는 애플에게 중요한 순간에 이루어졌습니다. 애플의 AI 야망은 반복적인 좌절을 겪었으며, 애플 인텔리전스 기능은 지연되었으며, 시리는 채트지피티와 같은 경쟁자들보다 뒤처지는 것으로 널리 인식되고 있습니다.

자난드레아의 퇴거는 시리 세트백의 후속입니다

자난드레아는 2018년 구글에서 애플로 이직하였으며, 구글에서 검색과 AI를 담당하였습니다. 그의 임기 동안, 그는 애플의 AI와 기계 학습 조직을 구축하였으며, 애플 파운데이션 모델, 검색 및 지식, 기계 학습 연구, AI 인프라를 감독하였습니다.

그러나 최근 몇 개월 동안 애플의 AI 노력은 좋지 않았습니다. 블룸버그는今年 초에 쿡이 자난드레아의 시리 책임을 박탈하고, 보이스 어시스턴트를 비전 프로 크리에이터 마이크 록웰에게 넘겨주었다고 보도했습니다. 이러한 조직 변경은 내부적으로 시리의 발전 속도에 대한 불만을 나타냅니다.

자난드레아는 2026년 봄에 완전히 은퇴하기 전에 애플의 고문으로 활동할 것입니다. 그의 이전 조직의 일부는 사비ห 칸과 에디 큐에게 넘겨져서 유사한 팀과 일치하도록 할 것입니다.

수브라마냐의 이력은 애플의 최근 어려움에 대한 의도적인 대응으로 보입니다. 구글에서 그는 제미니와 이미젠 3을 만든 팀의 주요 멤버였습니다. 이러한 두 가지 시스템은 구글의 가장 발전된 AI 시스템입니다. 제미니 어시스턴트를 구축한 그의 경험은 애플이 내년 계획된 시리 기능을 강화하기 위해 경쟁하는 데 도움이 될 수 있습니다.

긴급성의 신호

수브라마냐의 채용 속도는 주목할 만합니다. 그의 링크드인 프로필에 따르면, 그는 4개월 전 마이크로소프트에 입사한 후 애플로 옮겼습니다. 이는 애플이 그를 적극적으로 모집하여 그의 마이크로소프트 재직을 중단했음을 시사합니다.

그의 새로운 역할은 세 가지 분야에 중점을 둘 것입니다: 애플 파운데이션 모델, ML 연구, AI 안전 및 평가. 파운데이션 모델에 대한 강조는 애플이 파트너십에만 의존하지 않고 자체的大語言 모델을 구축하고 있음을 나타냅니다. 그러나 애플은 시리 기능을 구동하기 위해 구글과 협상을 진행 중입니다.

보고 구조도 의미심장합니다. 수브라마냐가 페데리기에게 보고하는 것은 AI 리더십을 소프트웨어 엔지니어링 조직과 더緊密하게 통합하고 있음을 나타냅니다. 이는 iOS, macOS, 기타 플랫폼에서 AI 기능을 배포하는 것을 가속화할 수 있습니다.

애플의 경쟁자들은 정지하지 않았습니다. 오픈AI는 채트지피티의 기능을 확장하고 있으며, 구글은 제미니를 제품군에 걸쳐 확대하고 있습니다. 앤트로픽의 클라우드와 다른 모델은 개발자들의 주목을 끌고 있으며, 이는 애플이 생태계优势을 통해曾经 지배했던 것입니다.

앞으로의 길

수브라마냐는重大한 도전과 함께 상당한 자원을 물려받았습니다. 애플의 사용자 기반, 하드웨어-소프트웨어 통합, 기기 내 처리 능력은 사용자에게 개인 정보를 우선하는 AI 경험을 제공하는 데 유일한优势를 제공합니다. 이는 애플이 반복적으로 강조한 위치입니다.

질문은 새로운 리더십이 이러한优势를 경쟁자와 동등하거나凌駕하는 어시스턴트를 제공하는 제품으로 변환할 수 있는지입니다. 내년 계획된 시리 기능의 강화는 수브라마냐의 평가 기준이 될 것입니다.

애플에게 이 리더십 교체는 인사 변경 이상의 의미를 가지고 있습니다. 이는 애플이 Dramatically 변화한 AI 세계에서 경쟁하기 위해 새로운 사고가 필요하다는 것을 인정하는 것입니다. 자난드레아가 구글에서 애플로 왔을 때부터 7년이 지난 후입니다.