المصانع المظلمة ومستقبل العمل: كيف تُعيد الأتمتة المعتمدة على الذكاء الاصطناعي تشكيل قطاع التصنيع

في عالمنا الصناعي سريع التغير اليوم، أتمتة يحركها الذكاء الاصطناعي لم يعد مجرد جزء من المستقبل؛ بل يحدث الآن. ومن أبرز الأمثلة على هذا التحول صعود المصانع المظلمة في الصين. تعمل هذه المصانع المتطورة بالكامل بدون عمال بشريين، وحتى بدون إضاءة تقليدية. بل تعتمد على الروبوتات و الذكاء الاصطناعي للتشغيل على مدار 24 ساعة في اليوم، 7 أيام في الأسبوع.

شركات مثل شاومي يتصدرون هذا التحول، ويرتقيون بكفاءة ودقة التصنيع إلى مستويات جديدة. ومع ذلك، ومع استمرار نمو هذه التكنولوجيا، فإنها تثير تساؤلات جوهرية حول مستقبل العمل، وإمكانية استبدال الوظائف، وكيف ستتكيف المجتمعات مع هذا النهج الجديد للإنتاج.

ما هي المصانع المظلمة؟

المصنع المظلم هو منشأة إنتاج آلية بالكامل بدون عمال بشريين. المصطلح مصنع الظلام ينبع هذا من أن هذه المرافق لا تتطلب إضاءة تقليدية، إذ لا يوجد بشر على أرض المصنع. بل تُدير الآلات المتطورة وأنظمة الذكاء الاصطناعي والروبوتات جميع جوانب الإنتاج، بما في ذلك التجميع والفحص والخدمات اللوجستية. هذا النظام يُلغي الأخطاء البشرية، ويُقلل تكاليف العمالة، ويسمح بالعمل المستمر دون انقطاع أو تعب.

يُجسّد مصنع شاومي الذكي في تشانغبينغ هذا النموذج التصنيعي الجديد في الصين. يُنتج المصنع هاتفًا ذكيًا واحدًا في الثانية باستخدام الذكاء الاصطناعي والروبوتات لتحقيق كفاءة ودقة استثنائيتين. استثمرت شاومي حوالي 330 مليون دولار في هذه المنشأة، التي تمتد على مساحة 81,000 متر مربع، وتبلغ طاقتها الإنتاجية السنوية 10 ملايين جهاز، يتكامل في المصنع أنظمة ذكاء اصطناعي مطورة ذاتيًا للمراقبة الفورية والصيانة الآلية، مثل إزالة الغبار.

إن التقدم الأوسع الذي أحرزته الصين نحو الأتمتة يتماشى مع صنع في الصين 2025 استراتيجية تهدف إلى ترسيخ مكانة البلاد كقائد عالمي في مجال التصنيع عالي التقنية. في عام ٢٠٢٢ وحده، قامت الصين بتركيب 290,367 روبوتات صناعية، وهو ما يمثل 52% من الإجمالي العالمي، وفقًا للاتحاد الدولي للروبوتات. وهذا يعكس التزام الصين بالاستفادة من الذكاء الاصطناعي والروبوتات لتطوير قطاعها الصناعي.

في الصين، يُحدث انتشار المصانع المظلمة التي تعتمد على الأتمتة والذكاء الاصطناعي ثورةً في عمليات التصنيع، ويدعم الأهداف البيئية الأوسع للصين. ومن المتوقع أن يُحسّن دمج الذكاء الاصطناعي والروبوتات في هذه المصانع كفاءة الطاقة بشكل كبير. تُساعد الأتمتة على تبسيط العمليات، مما يُقلل الحاجة إلى بنى تحتية مُركّزة على الإنسان، مثل الإضاءة والتدفئة وأماكن الاستراحة، مما يُؤدي في النهاية إلى خفض استهلاك الطاقة. ويتماشى هذا مع أهداف الحياد الكربوني في الصين بحلول عام 2060، حيث أن الأتمتة في البيئات الصناعية تشكل عاملاً رئيسياً في تحسين كفاءة الطاقة الإجمالية عبر القطاعات.

صعود الأتمتة المعتمدة على الذكاء الاصطناعي في الصين

أصبحت الصين رائدةً عالميًا في مجال الأتمتة الصناعية، مدفوعةً بجهودها لتبني تقنيات متقدمة كالذكاء الاصطناعي والروبوتات والتصنيع الذكي. وتستثمر الحكومة بكثافة في هذه المجالات لتعزيز القدرة التصنيعية للبلاد والحفاظ على قدرتها التنافسية في سوق عالمية سريعة التغير.

بحلول عام 2023، وصلت كثافة الروبوتات في الصين إلى 470 روبوتًا لكل 10,000 عامل تصنيع، وهو أعلى بكثير من المتوسط ​​العالمي البالغ 162 روبوتًا لكل 10,000 موظف. تقود شركات مثل فوكسكون وبي واي دي هذا التحول. على سبيل المثال، قامت شركة فوكسكون باستبدال 60,000 ألف عامل بدأت شركة BYD، وهي شركة رائدة في تصنيع السيارات الكهربائية، باستخدام الروبوتات في مصنعها بكونشان عام ٢٠١٦، وقد أتمتت بالفعل ٣٠٪ من عملياتها. وبالمثل، تستخدم شركة BYD، وهي شركة رائدة في تصنيع السيارات الكهربائية، الروبوتات لتجميع بطاريات وهياكل السيارات الكهربائية في مصانعها في شنتشن وشيآن.

يدعم هذا التحول استثمار حكومي كبير. ففي عام ٢٠٢٣ وحده، أنفقت الصين بـ1.4 مليار دولار في مجال البحث والتطوير في مجال الروبوتات، مما يسرع من تحركها نحو الأتمتة.

مع ذلك، يثير التبني السريع للأتمتة مخاوف، لا سيما بشأن فقدان الوظائف. يُوظّف قطاع التصنيع حاليًا أكثر من 100 مليون شخص في الصين، وقد تُستبدل العديد من هذه الوظائف بالروبوتات. أشار تقرير من اوكسفورد الاقتصاد في عام 2017، تنبأت دراسة بأن 12 مليون وظيفة في قطاع التصنيع في الصين قد تُفقد بسبب الروبوتات بحلول عام 2030. وهذا يمثل تحديًا كبيرًا، حيث قد لا يمتلك العديد من العمال المهارات اللازمة للانتقال إلى أدوار جديدة في الاقتصاد المتطور.

التكيف مع مستقبل العمل: تأثير الأتمتة المعتمدة على الذكاء الاصطناعي على الوظائف

أصبحت المصانع المظلمة بسرعة من أبرز علامات الأتمتة المعتمدة على الذكاء الاصطناعي، حيث تُستبدل العمالة البشرية كليًا بالآلات وأنظمة الذكاء الاصطناعي. تعمل هذه المصانع المؤتمتة بالكامل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع دون إضاءة أو تدخل بشري، وتُحدث تحولًا في الصناعات عالميًا. على الرغم من أن الصين كانت رائدة في تطبيق هذه المصانع المظلمة، إلا أن هذا التحول يحدث عالميًا في مجالات الإلكترونيات، وصناعة السيارات، وخدمة العملاء. تستخدم شركات مثل شاومي وفوكسكون الذكاء الاصطناعي والروبوتات لتحسين الكفاءة، وخفض تكاليف العمالة، وإدارة العمليات باستمرار دون الحاجة إلى عمال بشريين.

من أهم عواقب هذه الأتمتة فقدان الوظائف. فالعديد من العاملين في قطاعات التصنيع والخدمات اللوجستية وخدمة العملاء معرضون لخطر فقدان وظائفهم مع تولي الآلات مهام كان البشر يتولاها. المنتدى الاقتصادي العالمي ويتوقع التقرير أنه بحلول عام 2027، قد يتم فقدان ما يصل إلى 83 مليون وظيفة بسبب الأتمتة، وخاصة في خطوط التجميع والمستودعات.

في حين أن الأتمتة تُلغي بعض الوظائف، فإنها تُتيح أيضًا فرصًا جديدة. من المتوقع أن تنمو الوظائف في برمجة الذكاء الاصطناعي، وصيانة الروبوتات، وتحليل البيانات. ويتوقع المنتدى الاقتصادي العالمي أنه بحلول عام 2027، سيتم خلق 69 مليون وظيفة جديدة في مجالات مثل الطاقة الخضراء والتكنولوجيا. ومع ذلك، فإن التحدي الرئيسي يكمن في ضمان انتقال العمال إلى هذه الوظائف الجديدة. وسيتطلب ذلك استثمارات كبيرة في برامج التعليم وإعادة التدريب لمساعدة العمال على اكتساب المهارات اللازمة لاقتصاد قائم على الذكاء الاصطناعي.

من أكبر التحديات في هذا التحول فجوة المهارات. فمع تنامي الأتمتة، يجب إعادة تدريب العديد من العمال على أدوار جديدة. على سبيل المثال، ستحل الآلات محل الوظائف التي تتطلب جهدًا بدنيًا، بينما ستصبح الوظائف التي تتطلب الإبداع وحل المشكلات والخبرة التقنية أكثر أهمية. ولضمان نجاح العمال، يجب على الشركات والحكومات الاستثمار في برامج تدريبية لمساعدتهم على اكتساب هذه المهارات الجديدة.

بالنظر إلى المستقبل، من المرجح أن يتضمن مستقبل العمل تعاونًا بين البشر والآلات. ستتولى الروبوتات والذكاء الاصطناعي المهام المتكررة، لكن ستظل هناك حاجة إلى البشر في الوظائف التي تتطلب الإبداع والذكاء العاطفي ومهارات اتخاذ القرار. يجب على الحكومات والشركات التركيز على برامج التعليم والتدريب التي تساعد العمال على تعلم التعاون مع الذكاء الاصطناعي لضمان انتقال سلس إلى أسلوب العمل الجديد هذا. الاستثمار في هذه البرامج يضمن استعداد العمال للتغييرات وقدرتهم على النجاح في اقتصاد قائم على الذكاء الاصطناعي.

الخط السفلي

تُحدث الأتمتة المُعتمدة على الذكاء الاصطناعي تحولاً جذرياً في قطاع التصنيع، لا سيما في المصانع المُظلمة في الصين. ورغم أن هذه التطورات تُحقق مكاسب كبيرة في الكفاءة وخفض التكاليف، إلا أنها تُثير مخاوف بالغة بشأن فقدان الوظائف، وفجوة المهارات، والتفاوت الاجتماعي. ومع استمرار نمو الأتمتة، سيكون من الضروري أن تتعاون الشركات والحكومات والعمال لإيجاد حلول تضمن تقاسم المنافع بشكل عادل.

سيتطلب مستقبل العمل توازنًا بين التقدم التكنولوجي والإمكانات البشرية. بالتركيز على إعادة تأهيل العمال، وتعزيز أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وتشجيع التعاون بين البشر والآلات، يمكننا ضمان أن تُعزز الأتمتة العمل البشري بدلًا من أن تحل محله.